上海基金從業(yè)人員職業(yè)道德專題培訓(xùn)學(xué)員
心得?心語?心聲
在上海證監(jiān)局的支持與指導(dǎo)下，2011年，上海市基金同業(yè)公會舉辦了8期上?；饛臉I(yè)人員職業(yè)道德專題培訓(xùn)。上海地區(qū)34家基金公司及23家異地基金公司在滬分支機構(gòu)的3183名基金從業(yè)人員參與了培訓(xùn)。
“人無德不立，國無德不興。”道德是立身做人之本，也是成就事業(yè)的基石。基金行業(yè)的健康發(fā)展，離不開優(yōu)秀的從業(yè)人員?；饛臉I(yè)人員隊伍建設(shè)，其根本和關(guān)鍵在于加強職業(yè)道德建設(shè)。
為了進一步加強基金從業(yè)人員對于職業(yè)道德的認識，公會秘書處從參加培訓(xùn)的書面測試答卷中精選了部分從業(yè)人員對于職業(yè)道德的認知和感悟，匯編成“心得?心語?心聲”，以饗廣大基金從業(yè)人員與基金投資者。從這些“自重、自省、自警、自勵”的體會中，我們相信，廣大基金從業(yè)人員對于職業(yè)道德不僅始于認知，更將落腳在踐行。
李永波 監(jiān)察稽核部副總
本人在監(jiān)察稽核部工作，更能深刻認識“老鼠倉”行為的危害。對個人而言，老鼠倉使個人被禁止市場進入，斷送職業(yè)之路，十幾年的辛苦付之東流。
李 衛(wèi) IT總監(jiān)
我們肩負著光榮使命，基金行業(yè)的特殊性決定了行業(yè)自律和職業(yè)道德的重要性。加強職業(yè)道德建設(shè)，首先是教育，認真學(xué)習(xí)并強化道德認知，從而更好地履行基金的信托責(zé)任。雖然我作為一名后臺人員，平時無法接觸業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)，但作為行業(yè)中一員，也應(yīng)該勤勉盡職做好本職工作。自尊自重以德為先，堅持自律守規(guī)。老鼠倉是基金行業(yè)的傷痛，不能再發(fā)生也不能在我身邊發(fā)生。吸取教訓(xùn)，基金行業(yè)的明天是充滿希望的。
王 磊 基金經(jīng)理助理
要未雨綢繆，對違法違規(guī)行為時刻警惕，堅持自身職業(yè)操守，不要走上前人的不歸路。
陳東升 總經(jīng)理
作為公司總經(jīng)理，我將從自身做起，勤勉盡職，履職盡責(zé)，工作精益求精，嚴(yán)格遵守國家有關(guān)的法律法規(guī)，防范風(fēng)險，對同業(yè)的錯誤引以為戒，不辜負投資者的信任。同時重視企業(yè)文化，把公司打造成一個學(xué)習(xí)型組織，正確看待團隊的作用，對公司現(xiàn)有制度進行學(xué)習(xí)修訂。在公司產(chǎn)品設(shè)計、投資交易和風(fēng)險控制、合規(guī)等方面，嚴(yán)格樹立“持有人利益為核心”的觀念，尊重基金的信托契約，按契約辦事，誠實信用，遵紀(jì)守法，自律自強。
劉 未 副總經(jīng)理
職業(yè)道德教育可以幫助基金從業(yè)人員提高職業(yè)道德水準(zhǔn)和綜合素質(zhì)，通過公司內(nèi)部教育、同業(yè)自律組織培訓(xùn)等方式，切實樹立持有人利益第一的思想。警鐘長鳴！
黃 惠 督察長
道德是守法的前提。基金從業(yè)人員要對自己所處的行業(yè)和機構(gòu)要有職業(yè)責(zé)任感，對維護行業(yè)和公司聲譽要有使命感，作為從業(yè)人員首先要“履職盡責(zé)、防范風(fēng)險、遵規(guī)守則”，防患于未然，并從別人的教訓(xùn)中總結(jié)經(jīng)驗。
吳松凱 基金投資部副總監(jiān)
基金行業(yè)長期以來一直強調(diào)專業(yè)性，其實，基金行業(yè)本職是信托行業(yè)，首先是“信”，而后才是“托”。專業(yè)性只是必要條件，忠于客戶所托，有良好的職業(yè)道德，才是首要條件。職業(yè)道德教育不僅讓從業(yè)人員避免因走彎路斷送前程，更可以通過良好的道德提升信譽，而讓前途更加寬廣。
王 雷 部門副總監(jiān)
我要從自身做起，認真研究相關(guān)法律法規(guī)，認識到違法違規(guī)行為在道德方面的錯誤和法律后果方面的嚴(yán)重性，進行個人職業(yè)操守方面的自律。作為一個產(chǎn)品方面的管理和業(yè)務(wù)人員，在基金產(chǎn)品設(shè)計方面要從投資者的長遠利益出發(fā)，避免為迎合短期形勢而開發(fā)設(shè)計不具備長期價值和生命力的產(chǎn)品。多參加公司組織的公司文化建設(shè)方面的活動，融入公司的價值觀，增強對所服務(wù)企業(yè)的忠誠度，愛崗敬業(yè)。
孟采逸 專戶理財
基金行業(yè)收入高，壓力也大，導(dǎo)致從業(yè)人員道德觀念受到挑戰(zhàn)，同時對企業(yè)、對客戶忠誠度也相對其他行業(yè)偏低。從個人角度出發(fā)，應(yīng)少看收入，多看成就感，多關(guān)注生活整體的幸福指數(shù)。基金行業(yè)的收入已經(jīng)夠高了，沒有必要去為更多非法收入破壞道德底線。作為剛?cè)胄械男氯?，也?yīng)該從我們做起，給自己設(shè)立“專業(yè)性”、“感恩回報意識”的目標(biāo)，盡心敬業(yè)，以“持有人為中心”，勤奮工作，嚴(yán)謹細致，爭取幾年后成為內(nèi)業(yè)有道德的有用之才。
韓 雪 渠道助理
作為基金從業(yè)人員，要將職業(yè)道德從感性上升為理性，建立先進的、科學(xué)的道德觀，堅守職業(yè)道德基礎(chǔ)，做好本職工作。
邵宇開 高級研究員
一直以來，證券基金行業(yè)作為社會關(guān)注度高、收入豐厚的行業(yè)，往往過于重視個人的專業(yè)能力，然而，作為承擔(dān)重要信托責(zé)任的基金管理人，往往承擔(dān)著對于股東和基金持有人的雙重信托責(zé)任，一旦違背這份責(zé)任，社會影響極其惡劣，甚至危及整個行業(yè)的信任基礎(chǔ)。
葉 松 基金經(jīng)理
恪守職業(yè)道德，我認為首先要有自己的信仰，要有所畏懼，有所感恩。作為資產(chǎn)管理的從業(yè)人員應(yīng)該有更高的人生追求，真正把自己的工作當(dāng)作一項事業(yè)而不只是一門營生的手段。
劉 莉 華東區(qū)總經(jīng)理
面對韓剛案這樣讓基金業(yè)蒙羞，讓基金人蒙羞的事件，我們更應(yīng)該時時刻刻提醒自己引以為戒、防患于未然；看到投資人眼中的殷切希望和信任，我們更應(yīng)該履職盡責(zé)、精益求精，不做令自己、令家人、令行業(yè)蒙羞的事。
張 峰 研究員
一群聰明人如果喪失了職業(yè)道德的話，后果是無可估量的，華爾街的貪婪就是一部很好的教科書，沒有職業(yè)道德建設(shè)的穩(wěn)健發(fā)展就沒有基金行業(yè)的美好明天。
趙晶晶 渠道經(jīng)理
No Cheating，雖然簡單，但實在，在我與投資者接觸的第一線，最能體會他們的想法和訴求，不夸大不欺人，不為短期利益放松嚴(yán)格要求，樹立良好的個人、公司、行業(yè)形象，是我人生最重要的一課。
計 磊 基金會計
我是一名剛工作的基金從業(yè)人員，已經(jīng)感受到了職業(yè)道德的重要作用。行業(yè)自律和職業(yè)道德是決定基金行業(yè)發(fā)展的兩個方面。通過培訓(xùn)，我認識到了作為基金從業(yè)人員必須以責(zé)任為底線，培養(yǎng)職業(yè)意識，以誠信為基點，強化職業(yè)道德。
易利紅 交易主管
責(zé)任是分內(nèi)之事，也是每個職場人應(yīng)有的擔(dān)當(dāng)。通過職業(yè)道德培訓(xùn)，讓我們意識到需要培養(yǎng)良好的職業(yè)意識和習(xí)慣，培養(yǎng)社會責(zé)任感和使命感。
陶 娜 電子商務(wù)經(jīng)理
職業(yè)道德從一個側(cè)面反映了人的道德素質(zhì)，加強職業(yè)道德教育，是貫徹“依法治國，以德治國，建設(shè)和諧社會，落實科學(xué)發(fā)展觀”的必然要求，是實現(xiàn)和諧社會發(fā)展的重要條件。
蘇 楊 產(chǎn)品經(jīng)理
基金行業(yè)平穩(wěn)快速的發(fā)展，離不開國家金融政策的不斷開放與支持，離不開基金行業(yè)法律法規(guī)的不斷完善，更離不開職業(yè)道德建設(shè)的開展。作為一名從業(yè)人員，要提高職業(yè)道德水平，共同推進積極向上的行業(yè)文化。
郁雙爽 信息披露
作為監(jiān)察稽核人員，應(yīng)積極貫徹監(jiān)管機關(guān)要求，重點關(guān)注法律法規(guī)中“利益沖突”、“市場操縱”和“內(nèi)幕交易”等規(guī)定的理解，從基金內(nèi)控層面加強自身及公司其他從業(yè)人員的職業(yè)道德建設(shè)。
王 炯 投資總監(jiān)
對于職業(yè)道德教育，要從我做起，積小沙為大丘。第一，在自己公司內(nèi)部塑造企業(yè)文化，引導(dǎo)公司和員工價值取向，推崇美好的人生價值觀，自律自愛，自我約束；第二，在投資研究體系中，倡導(dǎo)價值投資，不推崇投機和急功近利的投資文化，用研究創(chuàng)造價值來讓公司的投資和個人理念走得更廣更遠；第三，對所有不利于基金持有人的行為和想法，均要防患于未然。
沈清韻 監(jiān)察稽核總經(jīng)理助理
同業(yè)公會職業(yè)道德培訓(xùn)課程安排緊湊，內(nèi)容豐富有趣，開拓了視野，提供了交流平臺，也讓我們?nèi)粘┰甑男撵`有了一個凈化的機會。反思道德觀，珍惜現(xiàn)有的，對投資者負責(zé)，時刻嚴(yán)格要求自己。
朱冰兵 研究員
我要有效地把自律與他律結(jié)合起來，珍惜職業(yè)生涯，做一個合格的有良好職業(yè)道德的基金行業(yè)從業(yè)人員。
周 健 研究員
通過培訓(xùn)，我對職業(yè)道德的理解更加深刻、更加直觀，由于直接接觸資金，基金行業(yè)的道德素質(zhì)更為重要，因為我們的一舉一動、一言一行都可能會透露內(nèi)部信息，雖然未必意識到，但對于投資者的傷害都可能已經(jīng)造成。
袁 淵 基金會計
通過職業(yè)道德教育，使自己認識到基金行業(yè)是依存于公信力的一個行業(yè)，任何類似于老鼠倉的敗德行為都會損害這個行業(yè)的基礎(chǔ)，必須杜絕。
曾婷婷 產(chǎn)品經(jīng)理
道德是通往自由的必由之路。良好的道德是一個人一生事業(yè)和生活的一盞明燈，它使得我們面對利益或誘惑時，依然堅持正確的方向。這樣我們的事業(yè)和人生在社會各種變動和沖擊下，才會走得更安穩(wěn)，不會誤入歧途。
陶慧敏 渠道經(jīng)理
職業(yè)道德是個人事業(yè)發(fā)展的底線，要從感性層次上升到理性高度去認識。職業(yè)道德修養(yǎng)是一個長期的自我教育、自我鍛煉、自我提高的過程，千里之行始于足下，從日常工作做起，不斷激勵自己、履職盡責(zé)，精益求精。
葛 艷 部門總經(jīng)理
社會在發(fā)展，行業(yè)在發(fā)展，職業(yè)道德更不能落后?；饛臉I(yè)人員要以高度的責(zé)任感來加強自身對職業(yè)道德的要求。職業(yè)道德建設(shè)不能一蹴而就，需要每個人從自己做起，從平時點滴做起，加強自律，促進基金行業(yè)發(fā)展。
黃 可 營銷策劃
職業(yè)道德代表著基金行業(yè)的文化和凝聚力，也是行業(yè)發(fā)展的重要維系力量，是整個社會道德的重要組成部分。加強職業(yè)道德，不僅可以約束從業(yè)人員的行為，促進人員的團結(jié)協(xié)作，更可以提升責(zé)任心和專業(yè)水平，促進行業(yè)發(fā)展。
陳 憲 首席策略規(guī)劃師
從長期來看，基金管理的資產(chǎn)規(guī)模肯定是和業(yè)績正相關(guān)的，只有業(yè)績做得好，才會有人關(guān)注你的基金，認同你的基金，最終更多的人認購、申購你的基金，所以基金管理人不能因為短期因素驅(qū)動，刻意為了保持規(guī)模而壓低凈值。管理基金需要有經(jīng)營百年老店的理念，同時也應(yīng)該積極做好投資者教育活動，提升基金持有人的投資理念。
侯世平 專戶投資部（籌）負責(zé)人
提高基金從業(yè)人員職業(yè)道德，我認為應(yīng)該從以下幾個方面著手：加強從業(yè)人員職業(yè)道德培訓(xùn)，樹立應(yīng)有的信托責(zé)任意識；在工作中樹立高度責(zé)任心，對工作精益求精；在投資研究工作中首先要做到不搞內(nèi)幕交易、利益輸送，不做損害持有人利益的事；在專戶管理工作中，要做到未雨綢繆，防患于未然。
黃 強 研究部副總監(jiān)
我進入證券行業(yè)十幾年了，進入基金行業(yè)也有七個年頭。的確，基金行業(yè)發(fā)展太快，所以大家疏于思考作為從業(yè)者應(yīng)有怎樣的定位和職業(yè)道德要求。注重持續(xù)學(xué)習(xí)、培養(yǎng)正確的價值觀和心態(tài)，才能提高從業(yè)人員的職業(yè)道德的修養(yǎng)。
范仲文 華東大區(qū)總監(jiān)
加強自身學(xué)習(xí)和修養(yǎng)，真正養(yǎng)成以投資人利益為核心的價值觀念，一切以投資人利益出發(fā)，樹立正確的人生觀、價值觀、職業(yè)觀。加強相關(guān)法律法規(guī)的學(xué)習(xí)，做到不違法、不違規(guī)，不違背職業(yè)精神和職業(yè)道德，采取對基金持有人、對自己和家人負責(zé)的態(tài)度，愛崗敬業(yè)，做好本職工作。
張永強 市場部副總監(jiān)
作為基金從業(yè)人員，要認清基金公司的利益和持有人利益一致性的特點，堅決不做違規(guī)行為，勤勉盡責(zé)，努力為持有人做好服務(wù)，加強從業(yè)人員的職業(yè)道德教育和執(zhí)業(yè)能力培訓(xùn)，以高度的責(zé)任心為投資者帶來專業(yè)的服務(wù)。
劉 楊 金融工程研究員
作為基金從業(yè)人員，事事要以保護基金投資者利益優(yōu)先，不作違規(guī)操作，不作虛假陳述，不因自我利益問題作出影響企業(yè)、行業(yè)的行為。
李雪梅 總監(jiān)助理
通過職業(yè)道德培訓(xùn)，引導(dǎo)從業(yè)人員形成正確的價值觀和人生觀，不拜金，以專業(yè)為追求，從意識層面防患未然。
張 穎 華東區(qū)區(qū)域經(jīng)理
道德建設(shè)必須從個人做起。作為基金銷售人員，在工作中必須遵循實事求是、絕不能為了業(yè)績做虛假夸大的宣傳，要保持信息傳播的時效性和準(zhǔn)確性，加強自身的專業(yè)素質(zhì)。同時要堅持學(xué)習(xí)，對個人高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求。“不以惡小而為之，不以善小而不為”不能光在嘴里說，必須要有實際行動，要經(jīng)常省視自己的問題，引以為戒，在工作中嚴(yán)格遵守法律法規(guī)，防患未然。
尚鵬岳 基金經(jīng)理
基金持有人是我們的衣食父母，我們要勤勉盡責(zé)為持有人的利益而努力，決不做違法違規(guī)、有違基金持有人利益的事情。
于江勇 基金經(jīng)理
從自身做起，要樹立自尊觀念，以良好的道德規(guī)范眼光去分析判斷一件行為是否損害持有人的利益，區(qū)分該做還是不該做，同時以平和心態(tài)看待一切。在工作中，也要形成一套合理的道德規(guī)范教育制度，為部門的健康發(fā)展、合規(guī)發(fā)展盡自己的努力。
朱 杰 基金經(jīng)理
職業(yè)道德使人心理健康，形成積極向上的人生觀、世界觀；有助于個人集中精力專注本職工作，專注于個人事業(yè)；有助于形成團隊精神、專業(yè)精神，形成公司內(nèi)部和諧、公司與客戶和諧關(guān)系。
黃 晟 營銷策劃部總監(jiān)
作為一名職業(yè)經(jīng)理人，一味強調(diào)“勤”與“績”是不夠的，“德”的層面更為重要，而“德”必須通過不斷的職業(yè)道德教育得到提升和規(guī)范。
李 燕 總監(jiān)助理
在實際工作中，我本人嚴(yán)格按照相關(guān)規(guī)定，恪守職業(yè)道德規(guī)范，決不參與任何證券投資交易，決不將公司旗下基金的投資情況向任何第三方透露，做好崗位的本職工作，杜絕一切違反職業(yè)道德的行為。
丁 飏 客服總監(jiān)助理
作為客服人員，在為客戶服務(wù)過程中，向潛在客戶介紹基金產(chǎn)品時要客觀全面、不能夸大宣傳，要一切以客戶利益為出發(fā)點，不因為業(yè)績、考核等指標(biāo)而做出不利于客戶的行為。
吳軍娥 法務(wù)監(jiān)察員
基金公司管理著動則上百億的資金，承擔(dān)著多么艱巨的責(zé)任，因此我們基金從業(yè)人員即使在面臨巨大壓力、身心俱疲的時候，仍然要兢兢業(yè)業(yè)地做好本職工作，因為基金業(yè)關(guān)系民生、關(guān)系千萬基民的血汗錢。
陳 婧 電子商務(wù)經(jīng)理
我認為職業(yè)道德建設(shè)是基金業(yè)發(fā)展中的指南針，只要我們以誠實守信、勤勉盡責(zé)、自律自強作為自己從業(yè)的標(biāo)尺，更好地維護投資者的利益，即使遇到誘惑使人迷失方向時，也不會為了一己私利觸碰底線。
張 怡 資深產(chǎn)品開發(fā)經(jīng)理
對于任何一個行業(yè)來講，職業(yè)道德的缺失將造成“行業(yè)災(zāi)難”，對基金業(yè)亦是如此。只有把持有人利益放在第一位，才能杜絕“老鼠倉”，真正把基金行業(yè)做大做強。
蔡耀華 基金會計
職業(yè)道德一方面可以調(diào)節(jié)從業(yè)人員內(nèi)部關(guān)系，約束內(nèi)部人員的行為，促進人員的團結(jié)與合作；另一方面，可以調(diào)節(jié)從業(yè)人員與服務(wù)對象之間的關(guān)系。
張嘯偉 研究員
對基金從業(yè)人員來說，每一個人都是行業(yè)發(fā)展的有機共同體，對“老鼠倉”等行為不能存在僥幸心理。海恩法則告訴我們，每一起嚴(yán)重事故的背后，必然有29次輕微事故和300起未遂先兆以及1000起事故隱患。再好的技術(shù)，再完美的規(guī)章，在實際操作層面，也無法取代人自身的素質(zhì)和責(zé)任心。只有切實提高每個人的職業(yè)道德，才能共同促進行業(yè)發(fā)展。
趙 悅 研究員
從自身做起，嚴(yán)格要求自己，樹立健康的價值觀，基金排名是為了更好地激勵各基金為持有人利益服務(wù)，而非基金經(jīng)理們借以提升名利的渠道。一切應(yīng)從基金持有人利益出發(fā)，不做損害基金持有人利益的事。要堅持獨立判斷，深入研究的作風(fēng)。以公開信息為依據(jù)，做出獨立判斷，不參與內(nèi)幕交易。還要多以行業(yè)內(nèi)違法亂紀(jì)的負面案例為警示，提高自身道德修養(yǎng)。
張 弛 副總經(jīng)理
行業(yè)發(fā)展的基石是持有人和整個社會對行業(yè)的信任和肯定，也是信托關(guān)系的基礎(chǔ)。真正有了這種意識，才會自覺防范老鼠倉等不良行為對社會、對行業(yè)的破壞，對持有人的損害，才能保證行業(yè)的發(fā)展和穩(wěn)定。
梅雷軍 副總經(jīng)理
通過職業(yè)道德教育，使得從業(yè)人員深刻認知到行業(yè)的信托特點，以及忠實勤勉的信托責(zé)任，不做有違信托責(zé)任之事，不做有損行業(yè)聲譽，危及行業(yè)及公司發(fā)展之事。
盛 松 督察長
從業(yè)人員自身應(yīng)牢固樹立守法合規(guī)、愛崗敬業(yè)、誠實守信、感恩回報的理念，強化職業(yè)道德意識，時刻牢記基金持有人利益至上的理念。
孫 霞 監(jiān)察稽核副總監(jiān)
堅守職業(yè)道德，堅守“三條底線”，決不觸碰法律法規(guī)規(guī)定的底線，這是基金從業(yè)人員職業(yè)生涯的基礎(chǔ)，每個從業(yè)人員都要加強職業(yè)道德，培養(yǎng)“道德潔癖”，珍愛自己的崗位，履行自己的職責(zé)，真正做到對自己、對公司、也對整個行業(yè)負責(zé)，坦然面對各種誘惑，共同推進行業(yè)健康發(fā)展。
申 蕾 專戶投資經(jīng)理
作為投資經(jīng)理，我認為必須要從自身做起，戒驕戒躁，杜絕浮躁心態(tài)，知足常樂。珍惜現(xiàn)在的生活與工作，不以惡小而為之，自尊自愛，做讓自己職業(yè)驕傲的事。
李 瑛 投資經(jīng)理
我們從業(yè)人員應(yīng)該時刻用道德和法律的雙重標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己，正確的價值觀不僅是職場成功的關(guān)鍵，更是作為社會精英應(yīng)具備的基本素養(yǎng)。
吳 超 渠道高級經(jīng)理
我認為在工作中應(yīng)時刻保持清醒，謹慎從事，不報僥幸心理；同時樹立良好心態(tài)，知足常樂，不要這山望著那山高；此外，做事要對得起自己的良心，勞有所得，切莫貪。
傅嶠鈺 專戶投資助理
建立良好的職業(yè)道德有利于規(guī)范從業(yè)人員行為，在基金投資業(yè)務(wù)中樹立誠信風(fēng)尚，使投資者能夠放心將資金委托于基金公司。
楊晉川 監(jiān)察稽核主管
職業(yè)道德培訓(xùn)讓我深刻認識到，職業(yè)道德的構(gòu)成來自于職業(yè)理想、態(tài)度、良心和榮譽，職業(yè)良心是基金從業(yè)人員應(yīng)具有的起碼的職業(yè)道德，是一種對職業(yè)責(zé)任的自覺意識，同時是一種推動監(jiān)督履行責(zé)任的強大精神力量。
胡文敏 系統(tǒng)管理員
職業(yè)道德培訓(xùn)讓我們了解了發(fā)生在周圍的老鼠倉案件，充分認識到違法帶來的嚴(yán)重后果，讓我們在日常工作中保有一顆敬畏之心，對任何可能觸碰道德、法律底線的事，保持警惕，堅守原則。
任 煜 研究助理
通過公司組織的數(shù)次法規(guī)道德培訓(xùn)以及同業(yè)公會的職業(yè)道德培訓(xùn)，在我內(nèi)心深處樹立起了一個堅挺的道德之碑，以供我在今后的事業(yè)發(fā)展中予以自省。在今后面臨誘惑的時候，可以堅守陣地，毫不動搖。
毛 矛 研究員
作為基金從業(yè)人員，在工作中要遵守幾條主要的職業(yè)道德規(guī)范，獨立誠信，不得利用自己的身份、地位和執(zhí)業(yè)過程中所掌握的內(nèi)幕信息為自己或他人謀取利益；勤勉盡責(zé)，切實履行應(yīng)盡的職業(yè)責(zé)任，不得出現(xiàn)重大遺漏和失誤；公平公正，對所提出的建議結(jié)論及推理過程的公平性負責(zé)；謹慎客觀，恪盡應(yīng)有的職業(yè)謹慎，客觀地做出投資分析預(yù)測和建議，不得斷章取義。
梁 虹 銷售經(jīng)理
從業(yè)時，要簽訂從業(yè)承諾書，加強自我約束，踐行誠實守信、遵守法律的承諾，從而進一步加強職業(yè)道德建設(shè)。
薄 玉 研究員
從業(yè)人員要熟悉掌握各項從業(yè)法律法規(guī)，在做重大決策之前都要問自己是否違反了職業(yè)道德；此外，個人也要潔身自好，并在能力范圍之內(nèi)感化更多人，改善社會風(fēng)氣。
薛曉敏 數(shù)量分析師
基金是受托理財?shù)男袠I(yè)，關(guān)系到億萬普通百姓的切身利益，信任至關(guān)重要，而信任取決于我們的職業(yè)道德水平，只有做到誠實守信、盡職盡責(zé)，才能有更好的發(fā)展。
黃 珊 風(fēng)險控制專員
作為一名風(fēng)險管理人員，應(yīng)不斷的提高自身業(yè)務(wù)素質(zhì)與業(yè)務(wù)水平，時刻維護基金份額持有人利益，識別基金日常運作中可能出現(xiàn)的風(fēng)險點，做到有效監(jiān)控。
殷新穎 高級銷售經(jīng)理
職業(yè)道德風(fēng)險一直伴隨著整個資產(chǎn)管理行業(yè)。職業(yè)道德建設(shè)是基金行業(yè)健康發(fā)展的基礎(chǔ)和關(guān)鍵?；鸸疽獜墓竞蛦T工兩個層面，開展廣泛的職業(yè)道德教育，讓職業(yè)道德成為行業(yè)共同遵守的標(biāo)準(zhǔn)，贏得投資者的信任與認可。
李賽蘭 財務(wù)負責(zé)人
作為基金從業(yè)人員，我深以為榮，也倍感壓力，深深體會到自己工作的重要性和行業(yè)良性的重要性，我會認真學(xué)習(xí)基金法等系列法律法規(guī)，自覺遵守各項規(guī)定，珍惜職業(yè)信譽，以高度的責(zé)任心勤勉盡責(zé)，完成本職工作。同時，也會懷著謙虛謹慎的感恩之心，注重自己知識的積累和經(jīng)驗總結(jié)，提高自身綜合能力，扎扎實實地實現(xiàn)自己的職業(yè)規(guī)劃，對投資者負責(zé)，對公司負責(zé)，為基金行業(yè)的良性發(fā)展發(fā)揮自己的作用。
李 柯 總經(jīng)理（代）
基金從業(yè)人員必須認識到自己是拿著投資者的錢，為投資者服務(wù)的。無論從哪個角度都要將持有人利益放在首位，遵循自愿、公平、誠實的原則，增強自律意識，珍惜職業(yè)生涯，經(jīng)常自查自糾，警鐘長鳴，為提高整個行業(yè)形象盡一份力。
鄒新進 研究副總監(jiān)兼基金經(jīng)理
職業(yè)道德培訓(xùn)警示了基金經(jīng)理和投研人員切勿觸碰紅線，同時督促基金公司對日常監(jiān)管中的問題引以為戒，不斷提高內(nèi)部控制能力和風(fēng)險管理水平。
吳 瑕 銷售經(jīng)理
我一定要摒棄基金行業(yè)高收入人群的浮躁心態(tài)，不管市場變化幾何，人才流動幾許，我堅守的一定是自己為基金持有人服務(wù)的心，設(shè)身處地的為客戶著想，把客戶當(dāng)成自己的家人，隨時銘記于心。
吳 磊 注冊登記
在日常工作中，我要增強愛崗敬業(yè)意識，忠于客戶的信任，以基金持有人利益為準(zhǔn)則嚴(yán)格要求自己，嚴(yán)守基金契約和基金合同，提高自身業(yè)務(wù)水平和職業(yè)操守。
李 杰 高級研究員
職業(yè)道德不僅僅是個人修養(yǎng)問題，更關(guān)系到整個基金行業(yè)的健康發(fā)展?；鹦袠I(yè)是個相對年輕的行業(yè)，又是個特殊行業(yè)，它建立在契約精神之上，誠信和履職盡責(zé)是非常重要的，如果不重視職業(yè)道德建設(shè)，損害的不僅是個人前途，更可能影響整個行業(yè)的健康發(fā)展。
顧弘智 研究員
我們每個從業(yè)人員都要加強自身素質(zhì)、修養(yǎng)提高，超脫庸俗低級的人生觀，有所追求。另一方面，基金業(yè)關(guān)系著每一個持有人的家庭財富和幸福，我們基金從業(yè)人員一定要培養(yǎng)高度的責(zé)任心和進取心，勤勉奮發(fā)，為持有人創(chuàng)造財富。
莊 佳 銷售助理
基金行業(yè)面對的是廣大普通投資者，從業(yè)人員職業(yè)素質(zhì)的高低直接關(guān)系著千萬投資者的切身利益，只有不斷提高從業(yè)人員的職業(yè)操守，才能使其在投資過程中審慎行事。
黃 慶 信息技術(shù)部助理總監(jiān)
從我的工作崗位來說，除了恪盡職守，遵規(guī)守則，在日常工作中要嚴(yán)守信息登記制度，有效地防止敏感信息外泄，防患于未然。另外，還要從思想上認識到職業(yè)道德缺失以及個人違法、違規(guī)對公司甚至整個行業(yè)所可能產(chǎn)生的信任危機和嚴(yán)重不良后果。職業(yè)道德建設(shè)，必須警鐘長鳴。
馮 俊 基金經(jīng)理
職業(yè)道德建設(shè)，要從我做起，教育是基礎(chǔ)，自律是關(guān)鍵，制度是根本，要與時俱進，監(jiān)管是保障，投資者利益是核心。只有一切以投資者利益為重，才能贏得客戶。
魯 洪 機構(gòu)理財部執(zhí)行總經(jīng)理
職業(yè)道德建設(shè)，必須從自身做起。加強自身教育和自律管理，盡最大努力做好本職工作。兢兢業(yè)業(yè)，如履薄冰，重視每一項業(yè)務(wù)發(fā)展。作為部門帶頭人，我要做好團隊建設(shè)和人才培養(yǎng)，要求整個團隊具有共同理想、使命，培養(yǎng)人才，獎懲分明。以韓康副局長的要求作為行動指南：履職盡責(zé)、精益求精、遵規(guī)守則、防患未然。
袁新釗 基金經(jīng)理助理
職業(yè)道德對防范“老鼠倉”等職業(yè)敗德行為非常重要，也非常有效。對于從業(yè)人員在硬性指標(biāo)或規(guī)范范圍內(nèi)對其進行約束，并未能全面杜絕老鼠倉行為。通過職業(yè)道德教育進行約束，可以從精神層面上警示從業(yè)人員，達到更有效的監(jiān)督效果，不辜負千千萬萬投資者對我們的信任。
張 瑋 投資副總監(jiān)兼研究總監(jiān)
職業(yè)道德教育可以正面樹立遵紀(jì)守法為榮，職業(yè)敗德為恥的良好行業(yè)風(fēng)氣。如果大家都能講正氣、樹新風(fēng)，相信離老鼠倉等職業(yè)敗德行為的銷聲匿跡也就為時不遠了。
徐志青 監(jiān)察稽核部負責(zé)人
職業(yè)道德是基金行業(yè)的立命之本。只有具備高尚的職業(yè)道德，才能獲得公司、客戶和同行的認可，個人事業(yè)才有可能有更大發(fā)展。職業(yè)道德是自我提升的關(guān)鍵，只有不斷提升自身職業(yè)道德，才能不斷提升專業(yè)水準(zhǔn)和綜合素質(zhì)。
黃 焱 投資副總監(jiān)
作為一名基金行業(yè)的“老人”，本人的基金從業(yè)年限已近10年。在這十年中，由于行業(yè)發(fā)展迅速，中間也存在了很大的誘惑，然而出于自己的職業(yè)道德和個人良心的底線，對于一些哪怕有可能違紀(jì)和違反道德的行為我都能絲毫不為所動。
鄭京橋 總監(jiān)助理
作為金融業(yè)金字塔尖的從業(yè)人員，更加要恪守職業(yè)道德，做到自尊、自重，要學(xué)會改變自我，不斷超越自我。
姚飛軍 交易主管
基金行業(yè)受委托進行資產(chǎn)管理，守信是行業(yè)的立身之本，自我約束、自我反省的行為必須不斷進行，以抵擋各種誘惑。
李 娜 國際業(yè)務(wù)助理
對于自己的崗位始終要心懷感恩和熱愛，戒驕戒躁，認真鉆研，并向行業(yè)內(nèi)的模范人物學(xué)習(xí)，提高自身道德修養(yǎng)。
孫 金 登記注冊專員
作為一名新晉員工，職業(yè)道德作為我入行的第一課，使我明白了職業(yè)道德對于整個基金行業(yè)的重要性，我一定會以己度人、感恩回報，對每一個數(shù)據(jù)負責(zé)、對每一項工作負責(zé)，更好地維護基金持有人的利益。
朱麗劼 行政秘書
我是后臺的一名普通員工，雖然不直接與投資者利益掛鉤，但我們的職業(yè)道德素養(yǎng)也代表公司的形象，潛移默化地影響大眾，在環(huán)境不景氣的情況下，我們更應(yīng)抱著一顆感恩之心，不僅為公司、為投資者，也為自己。
徐遠航 管理培訓(xùn)生
基金行業(yè)的年輕和高收入易使從業(yè)人員心態(tài)浮躁，但我們的高收入是建立在千千萬萬基金持有人的信任基礎(chǔ)上的，我們肩負了他們的信任，更應(yīng)該本著忠誠勤勉審慎的態(tài)度努力工作，保護他們的利益。
張蓓蓓 總監(jiān)助理
愛崗敬業(yè)、社會責(zé)任感這種千古傳頌的社會道德，是每個人都要具備的，只有這樣才能干一行，愛一行，把工作做得更好，有更好的職業(yè)發(fā)展?；饛臉I(yè)人員是一批幸運的人，我們更應(yīng)該懷著感恩的心去回饋社會，做好我們應(yīng)盡的職責(zé)。
趙心玉 客服助理
職業(yè)道德培訓(xùn)對規(guī)范基金業(yè)快速、穩(wěn)健發(fā)展有著非常重要的意義。忽視職業(yè)道德建設(shè)，不但無法塑造一支具有崇高職業(yè)道德的員工隊伍，更無法形成核心競爭力，使金融業(yè)發(fā)展失去良好的環(huán)境。金融業(yè)的發(fā)展，不僅需要物質(zhì)條件，也需要相應(yīng)的思想條件和精神條件。
李 暢 營銷策劃部助理
誠信和信任是支撐基金行業(yè)發(fā)展的基石。道德風(fēng)險已成為基金行業(yè)除市場風(fēng)險、信用風(fēng)險和流動性風(fēng)險以外的第四大風(fēng)險，加強職業(yè)道德建設(shè)，刻不容緩。
胡世元 總監(jiān)助理
從自身做起，嚴(yán)格自律是職業(yè)道德的關(guān)鍵。君子慎獨，基金從業(yè)人員要增強道德觀念，更加自尊自重，追求內(nèi)心和諧并且防范道德風(fēng)險，至善至誠建設(shè)行業(yè)道德觀，塑造以投資者權(quán)益為本的價值觀。
傅 彥 高級品牌經(jīng)理
基金從業(yè)人員要加強自我要求，從個人角度，調(diào)整個人心態(tài)，自己身處金字塔頂端的行業(yè)，應(yīng)懂得知足，懂得珍惜，選擇良好穩(wěn)定的團隊，遵守良好的行業(yè)規(guī)范和正面的企業(yè)文化，避免潛在的貪婪和放棄道德底線的行為；從職業(yè)角度，堅決以投資者利益為首要目的，并積極影響同事向正確的方向前進。
倪 鎣 信息技術(shù)部副總監(jiān)
從自身出發(fā)，我需要更多地、認真地參加職業(yè)道德培訓(xùn)，在思想上時刻提醒自己，作為基金從業(yè)人員一定要自律為先，在工作上要勤勉盡責(zé)，精益求精，在對待其他同事時要積極宣傳職業(yè)道德，樹立正確的價值觀，嚴(yán)肅對待不正當(dāng)行為，及時阻止及揭發(fā)不正當(dāng)行為。
閻小慶 副總裁
基金行業(yè)是建立在對受托人的信任和誠信基礎(chǔ)上的，勤勉盡責(zé)、誠信信任等職業(yè)道德是保證行業(yè)持續(xù)發(fā)展的基礎(chǔ)，對行業(yè)發(fā)展有著決定性的促進意義。基金行業(yè)職業(yè)道德建設(shè)刻不容緩。通過職業(yè)道德提升，可以提高行業(yè)可信度，形成公司文化共識，鼓勵從業(yè)人員愛崗敬業(yè)，最終贏得市場認同。
陳 洪 副總裁兼投資總監(jiān)
作為一名投資人員，我始終秉持“勿以惡小而為之、勿以善小而不為”的人生態(tài)度，并以平和、知足常樂的心態(tài)對待生活、對待投資。
張文偉 副總裁
公司高管率先垂范，從自己做起，公司怎樣對待員工，則員工就怎樣對待顧客，要制定并完善相關(guān)制度，形成機制。
章 明 督察長
作為基金公司督察長，我會加強員工的合規(guī)教育、合規(guī)培訓(xùn)，加大監(jiān)察稽核的力度，采取有效措施加強監(jiān)控與防范。
楊 帆 投資助理
誠實守信是我必備的職業(yè)素養(yǎng)，“受人之托、忠人之事”，對于基金持有人要有感恩回報的意識，投好基金持有人的每一份錢。
高 青 信息技術(shù)總監(jiān)
通過培訓(xùn)，我認識到職業(yè)道德建設(shè)在基金行業(yè)發(fā)展中有重要意義，講誠信是這個行業(yè)的本質(zhì)和基礎(chǔ)，也是由這個行業(yè)的特點所決定的，如果基金公司不講信用，就失去了其真正生存和發(fā)展的機會，也不可能得到投資者的信任。
沈 璐 高級行政經(jīng)理
通過培訓(xùn)，我認為誠信是根本，恪盡職守，認真做好本職工作，才能杜絕一切反職業(yè)道德的行為；其次要多主動學(xué)習(xí)，提升自己的專業(yè)技能，做到“德才兼?zhèn)洹?；最后要擺正利益的位置，做任何事情要三思而后行。
沈 波 高級投資顧問
“老鼠倉”案例對我們這些尚屬年輕的從業(yè)人員起到良好的警示作用。想想為了不義之財，是否值得斷送自己的大好前程，是否值得失去自己的人生自由，是否值得讓自己的家人受到傷害。
張正權(quán) 產(chǎn)品經(jīng)理
基金業(yè)的發(fā)展，靠的是投資者的信任和基金公司的信譽。只有從業(yè)人員具備高尚的職業(yè)道德，將投資者的利益置于首位，才能獲得信任。職業(yè)道德建設(shè)既可以調(diào)節(jié)從業(yè)人員內(nèi)部關(guān)系，又有助于調(diào)節(jié)從業(yè)人員與投資者之間的關(guān)系，維護和提高行業(yè)信譽。
李 怡 出納
職業(yè)道德在基金行業(yè)中，有著不可忽視的重要性?；鸸竟芾碇钟腥说馁Y金，如何對持有人負責(zé)，光憑法律法規(guī)的約束是遠遠不夠的。從業(yè)人員只有在自我約束、自我要求的基礎(chǔ)上，才能提高整個行業(yè)的公信度，使整個行業(yè)更快更好地發(fā)展。
郭嘉令 高級會計經(jīng)理
良好的道德可以使人獲得健康和諧的心理生活。對人內(nèi)在心靈和諧的追求，也有利于正確價值觀的樹立。以往可能更為注重于基金從業(yè)人員職業(yè)能力和專業(yè)水平培養(yǎng)，從整體行業(yè)面來看，欠缺比較系統(tǒng)的職業(yè)道德教育。職業(yè)道德教育有助于幫助從業(yè)人員強化認知，產(chǎn)生敬畏，更好地履行基金信托責(zé)任。
韓依瑾 股票分析師
從自身角度看，分析師不僅要嚴(yán)謹對待每一個買入建議，同樣要審慎專業(yè)地給出賣出建議，而不能延續(xù)目前常有的重買入輕賣出的現(xiàn)象。未來公司的管理機制應(yīng)從更多激勵和合理申報的方向去引導(dǎo)從業(yè)者，通過培訓(xùn)學(xué)習(xí)，了解法規(guī)的具體內(nèi)容，不允許個人再為短期的利益誘惑而放棄職場前程。
宋爭林 股票分析師
作為從業(yè)人員，我個人對職業(yè)道德建設(shè)和價值觀的認識還存在欠缺，力爭從以下幾方面改善：首先，希望同業(yè)公會和公司多組織職業(yè)道德培訓(xùn)，強化道德認知，更好推行基金的信托責(zé)任；第二，加強自律，有助于職業(yè)道德的建立與發(fā)展；第三，增強守法合規(guī)、愛崗敬業(yè)、誠實守信、感恩回報的意識。
施艷霞 電子商務(wù)經(jīng)理
真正做到“德才兼?zhèn)洹保菑臉I(yè)人員發(fā)展中面臨的一個重大挑戰(zhàn)，每一個從業(yè)人員在專業(yè)知識和專業(yè)技能上都可謂非常高，但是一個合格的從業(yè)人員并不僅僅如此，職業(yè)生涯占據(jù)了我們?nèi)松拇蟛糠謺r間，做到行業(yè)受人尊重、被社會認可，是我們的最大渴望。
姚 穎 中臺業(yè)務(wù)助理
我個人認為時代在發(fā)展，工作不僅僅是在干一份掙錢的活，而是自我價值的實現(xiàn)以及個人對社會的貢獻。只有持續(xù)不斷的職業(yè)道德教育以及與時俱進的不斷提醒，才能讓自己不在追求個人價值的同時迷失自我，忘記了自己當(dāng)初的理想。
章國富 督察長
提高基金從業(yè)人員職業(yè)道德，要注重個人的修養(yǎng)建設(shè)，在工作中以投資者利益為上，慎思慎行，樹立正確的人生發(fā)展觀。公司也要加強對員工的職業(yè)道德、價值觀方面的培訓(xùn)，加強公司文化建設(shè)，考評時也要考慮員工職業(yè)道德、價值觀方面的因素，加強引導(dǎo)。
尚志民 首席投資官
近年來個別從業(yè)人員的違法違規(guī)行為給基金行業(yè)造成了很大負面影響。加強職業(yè)道德建設(shè)可以預(yù)防基金從業(yè)人員的違法違規(guī)行為，在行業(yè)內(nèi)樹立起良好的職業(yè)道德意識，在社會上樹立起勤勉盡責(zé)、誠實守信的行業(yè)形象，為行業(yè)長遠發(fā)展打下良好基礎(chǔ)。
蘇玉平 基金經(jīng)理
我對職業(yè)道德的新認識是，它是確保我從基金行業(yè)角度做個好人的保障，是我能夠光榮退休的保障，是我心靈達到平和的保障。
周一貝 人力資源助理
要充分認識到權(quán)力和義務(wù)的對等關(guān)系，擁有為民投資的權(quán)力，就一定要承擔(dān)起為民負責(zé)的義務(wù)，這樣才能從根本上保護基金持有人的利益。
袁銀泉 助理行業(yè)分析師
只有業(yè)績沒有職業(yè)道德的人是沒有公司敢雇傭的，只有具備良好的職業(yè)道德，才能使越來越多的投資人愿意將自己的財產(chǎn)交給基金來管理。
蘇 穎 客服組長
職業(yè)道德修養(yǎng)是我們的立身之本、成功之源，每一位基金持有人將自己的血汗錢交給基金公司，那我們就要為他們負責(zé)。
孫麗娜 交易員
職業(yè)道德建設(shè)與公司利益、持有人利益是一致的，沒有投資者的信任，就沒有我們生存的可能。
王新光 電子商務(wù)主管
沒有道德約束的事業(yè)和財富都將成為浮云，只有為投資者創(chuàng)造了價值，才能贏得投資者的信任。
姚玉修 客服專員
從個人事業(yè)發(fā)展角度看，具備一定的職業(yè)道德是基金從業(yè)的基礎(chǔ)。從個人幸福角度看，職業(yè)道德是自己在事業(yè)中幸福指數(shù)提升的基礎(chǔ)。違背職業(yè)道德，甚至做出違法犯罪的行為，給工作和身邊的人帶來不幸，是對自己最大的傷害。
黃曉英 基金會計
不管是做基金經(jīng)理還是基金會計，都必須對得起自己的良心，自己的薪水以及別人對你的信任。我們必須在自己的崗位上兢兢業(yè)業(yè)，勤勉盡責(zé)。
孫晨進 助理數(shù)量分析師
作為基金的投資人員，我的工作將為中國金融服務(wù)業(yè)作出貢獻，工作內(nèi)容上，為客戶的利益帶來最大的收益。只有站在道德觀和價值觀的高地上，我們才能更有力量地工作，才能明確工作的目的和終極價值。
鮑 泓 高級投資經(jīng)理
基金從業(yè)人員要自覺加強道德修養(yǎng)學(xué)習(xí)，加強人格修養(yǎng)，使職業(yè)道德內(nèi)化為自身品質(zhì)和本能反應(yīng)。只有通過人格修養(yǎng)才能得大道。同時，還要提高專業(yè)技能水平，有犧牲短期個人利益的覺悟，當(dāng)個人利益與客戶利益有沖突時，堅決將客戶利益放到首位，這樣才能真正實現(xiàn)個人的長期價值。
宋 磊 研究部總經(jīng)理
“老鼠倉”是對證券行業(yè)“三公”原則的明顯破壞，職業(yè)道德教育有助于樹立正確的職業(yè)價值觀，形成“愛崗敬業(yè)”的職業(yè)精神和正確的人生觀、價值觀，正確看待行業(yè)發(fā)展與個人追求的平衡問題，自覺約束和指導(dǎo)個人行為。
孟 瑒 VIP客服專員
每種職業(yè)都意味著承擔(dān)一定的責(zé)任，強制人們按一定規(guī)章做事，也需通過內(nèi)在的職業(yè)信念、職業(yè)道德情感來約束。一個人具備了良好的職業(yè)道德，即具備了強烈的責(zé)任心。無論在生活及工作中，富有強烈責(zé)任感的人員都能取得一定的成功。
黃小蕙 副總經(jīng)理
行業(yè)部分人員不能勤勉盡責(zé)地工作，專業(yè)能力、業(yè)務(wù)能力、職業(yè)道德都有待提高。這些問題若不加以重視，長期存在下去，將會大大影響行業(yè)健康發(fā)展。加強職業(yè)道德教育必須成為各公司管理經(jīng)營的核心任務(wù)之一，公司管理層要以各種形式，定期不定期的方式進行職業(yè)道德教育。
林婷彥 營銷策劃經(jīng)理
我認識到職業(yè)道德建設(shè)要求從業(yè)人員勤勉工作、不懈學(xué)習(xí)，忠于職守、謹言慎行，注重專業(yè)、放寬眼界，基金管理公司和從業(yè)人員必須把誠信作為核心理念，深入到每一個員工的頭腦里，才能落實行動。
江 濱 監(jiān)察稽核部副經(jīng)理
我認為“無欲則剛”，“欲”不僅是對于財務(wù)的渴求，還在于對人情的妥協(xié)，如果做到了不為非法利益所吸引，秉公辦事，不為人情或壓力所動，就至少具備了基本的職業(yè)道德。
陳 晟 研究員
基金從業(yè)人員職業(yè)道德建設(shè)的根本問題是兩方面，一是人，二是制。從“人”的角度講，自律是關(guān)鍵，要做到受人之托，忠人之事；從“制”的角度講，“制”是教我們分清是非的法則，要遵守制度，堅守底線。
陸蔚?！ ⌒姓T
端正心態(tài)、戒驕戒躁；徹底摒棄攀比的心理，澆滅內(nèi)心貪婪的火苗，為基金持有人提供專業(yè)服務(wù)，珍惜得來不易的榮譽。
辛玲玲 營銷策劃助理
我們應(yīng)堅守誠信和信用兩點，勤勉盡責(zé)地工作，提高責(zé)任心，不馬虎、不懈怠，保持良好心態(tài)，注重自身情商和職業(yè)道德發(fā)展。
談云飛 固定收益分析師
通過本次培訓(xùn)，我深刻了解到各類老鼠倉行為對社會、行業(yè)、公司以及家庭的惡劣影響，進一步認識到嚴(yán)格履行守法合規(guī)、誠實守信的重要性。要建立高標(biāo)準(zhǔn)的價值觀，提高自我要求，不以金錢作為評判得失的標(biāo)準(zhǔn)。
喻 晨 人事行政部總經(jīng)理
道德是一種社會意識形態(tài)，也是人們共同的行為準(zhǔn)則。誠信和信任是職業(yè)道德的主要內(nèi)涵，基金從業(yè)人員更需要流淌道德的血液。提高職業(yè)道德，需要完善基金公司法人治理結(jié)構(gòu)、內(nèi)部控制機制，人才培養(yǎng)管理機制和企業(yè)文化建設(shè)機制。
豐晨成 數(shù)量分析師
職業(yè)道德建設(shè)在基金行業(yè)發(fā)展中具有重要的實際和現(xiàn)實意義。加強職業(yè)道德建設(shè)是基金行業(yè)自身發(fā)展的迫切需求，是履行基金理財功能的重要基礎(chǔ)，也是更好地服務(wù)持有人利益，實現(xiàn)基金資產(chǎn)的增值，避免侵害持有人利益行為的重要保障。
曾文璽 投資經(jīng)理
基金從業(yè)人員要樹立牢固的價值觀，要懂得珍惜現(xiàn)在所有的一切，我們是為持有人服務(wù)的一群人，持有人的利益應(yīng)該放于首位?；鹦袠I(yè)就是持有人雇傭的“物業(yè)”，我們需從根本上擺正位置。
蔣 寧 基金經(jīng)理
作為一名基金經(jīng)理，首先要做一個“有道德的人”，在日常工作中，不能做任何有損基金持有人利益的事，要把持有人利益時時刻刻擺在第一位。其次要做一個“合格的基金管理人”，持有人把錢交到我們手里，是看中我們的專業(yè)能力。我們在工作中，要勤勤懇懇，盡自己最大的努力，做好基金。這樣，才對得起“信托”之責(zé)，才能完成工作任務(wù)，也是我們最應(yīng)有的價值。
鐘小輝 高級分析師
價值觀的塑造需要從自我做起。首先要從意識上了解作為管理他人資產(chǎn)的專業(yè)人士，責(zé)任重大，手中的數(shù)字是別人手中的生活來源。勤勉盡責(zé)，注重風(fēng)險，自我約束，不做任何有損或潛在有損投資人利益的事。在潔身自好的基礎(chǔ)上，也同時監(jiān)督提醒他人的行為?？梢院屯陆M織聚會來學(xué)習(xí)相關(guān)的道德及法規(guī)知識，深化“有錯必罰”的意識。
滿志弘 督察長
“老鼠倉”以及各種違規(guī)現(xiàn)象的存在，說明基金從業(yè)人員中存在道德缺失。職業(yè)道德教育需要常抓不懈，貫徹始終，否則行業(yè)不僅將失去公信力，更將面臨毀滅的打擊。
謝 添 產(chǎn)品設(shè)計經(jīng)理
我認為應(yīng)從自身崗位做起，做到“內(nèi)化”、“固化”、“演化”。“內(nèi)化”即將相關(guān)道德要求、監(jiān)管要求牢記于心；“固化”即將行業(yè)的職業(yè)道德建設(shè)納入公司制度建設(shè)；“演化”即將個人品質(zhì)匯聚起來提升整個行業(yè)的職業(yè)道德水平。
趙永超 助理行業(yè)研究員
遵紀(jì)守法、愛崗敬業(yè)、恪守道德，不但是自己的執(zhí)業(yè)之基，發(fā)展之源，更是實現(xiàn)個人價值，為基民負責(zé)的基礎(chǔ)。
王雨茜 客服專員
基金管理人肩負的是廣大投資者的血汗錢，投資者之所以選擇基金，是對我們的信任，只有讓投資者的利益得到保障，基金公司才能更好更遠的發(fā)展。
徐博文 系統(tǒng)管理員
職業(yè)道德是社會道德的一部分，它更細致地要求我們，在事業(yè)和人生中有著重大的作用與影響。在工作中，更好的職業(yè)道德可以約束我們的不良行為，促進職工與服務(wù)對象之間的溝通，更好地為客戶服務(wù)，提高服務(wù)質(zhì)量。
孟怡珺 秘書
我認為職業(yè)道德教育是項長期而艱巨的工作，但卻是必做不可的。因為職業(yè)道德是社會道德體系的重要組成部分。
潘 雷 系統(tǒng)管理員
基金行業(yè)是新興行業(yè)，無論人和事都面臨新興挑戰(zhàn)，相互的攀比造成了業(yè)內(nèi)劇烈的人員流動，人員的過度流動是思想建設(shè)不足和企業(yè)文化缺失造成的，員工的敬業(yè)程度普遍不足，對高薪待遇的過分追求。同時，個人主義的泛濫也不容易組建優(yōu)秀的團隊。員工要加強自身建設(shè)，樹立完善合理的人生觀和價值觀，對自身的事業(yè)應(yīng)充分注重長遠，不要被金錢所俘獲。在日常工作中應(yīng)當(dāng)盡職盡責(zé)，把客戶的利益放在首位。
高靖瑜 研究員
作為一名從業(yè)人員，需要擺正自己的位置，我們是為基金從業(yè)人員服務(wù)的，推動投資決策，給出投資建議，應(yīng)該以持有人利益最大化為出發(fā)點，不應(yīng)與個人利益掛鉤。作為一名研究員，應(yīng)客觀地評判上市公司以及行業(yè)發(fā)展趨勢。其次，投資是一門藝術(shù)，最終目的是為了賺錢，為完成這一目的，必須不斷地學(xué)習(xí)，付出不斷的努力。此外作為一名公民，作為一名在基金行業(yè)工作的人員，遵紀(jì)守法非常重要，抵制誘惑非常關(guān)鍵。最后，要沉淀心態(tài)，不浮躁，好學(xué)習(xí)，少流動，培養(yǎng)自己的研究能力。
王溯舸 副總經(jīng)理
通過職業(yè)道德培訓(xùn)，進一步認清了基金行業(yè)的社會地位及相應(yīng)的社會責(zé)任。作為從業(yè)人員，要進一步加強職業(yè)道德修養(yǎng)，做到精益求精，尊規(guī)守則，履職盡責(zé)，為基金持有人服務(wù)，對社會盡責(zé)。
陳 暉 督察長
我認為公司在招聘人員時首先應(yīng)考慮人品及職業(yè)道德，不僅僅是專業(yè)性；其次，對于公司內(nèi)部違反職業(yè)道德的情況，應(yīng)加大懲罰力度；最后，加強從業(yè)人員職業(yè)道德培訓(xùn)及個人修養(yǎng)。
李文杰 海外投資部總監(jiān)
法規(guī)的更新永遠跟不上違法行為本身。真正要規(guī)范行業(yè)，要保護投資者利益，必須從改造人心做起，加強職業(yè)道德教育防范。
周昱峰 營銷管理總部總監(jiān)
基金行業(yè)是金融業(yè)中的明星行業(yè)，具有高學(xué)歷、高收入的特點，同時也承載著大量投資者資產(chǎn)和信任，進行職業(yè)道德教育能使廣大基金從業(yè)人員提高思想認識、職業(yè)榮譽感和行業(yè)責(zé)任感，樹立起全心全意為基金投資者服務(wù)的意識和理念。
熊中鈺 法律監(jiān)察高級經(jīng)理
加強職業(yè)道德建設(shè)，能夠從精神層面上緩解基金從業(yè)人員的壓力，培養(yǎng)其健康的心理，從而能夠克服行業(yè)內(nèi)的浮躁心態(tài)，勤勉盡職地工作，為基金持有人爭取最大利益。
霍俊余 研究員
職業(yè)道德建設(shè)有利于規(guī)范基金行業(yè)秩序，促進基金行業(yè)健康發(fā)展，有利于維護基金持有人利益，切實強調(diào)忠實、勤勉的原則，防范利益沖突；有利于提升從業(yè)人員的職業(yè)素質(zhì)，保證從業(yè)人員的職業(yè)操守，更好地為基金持有人服務(wù)。
楊 鵬 渠道經(jīng)理
作為一名渠道經(jīng)理，在基金銷售過程中，我會做到不隱瞞、不誤導(dǎo)、不忽悠，不無中生有的銷售產(chǎn)品，嚴(yán)格遵照監(jiān)管部門規(guī)定，將適合的產(chǎn)品銷售給適合的投資人。
張 超 高級研究員
我是基金行業(yè)投研體系的一員，能夠理解老鼠倉這種行為的動機，因為這個行業(yè)的誘惑確實很多，類似的行為更是在業(yè)內(nèi)時常耳聞，但毫無疑問，這種行為在根本上與盜竊行為一樣，本質(zhì)是通過非正當(dāng)手段謀利。“君子愛財，取之有道?！?作為從業(yè)人員，對職業(yè)道德的重視和提升，是個人品德的一次修煉，也是未來更好地做好投資的一次思想洗禮。
顧才紅 區(qū)域經(jīng)理
職業(yè)道德是我職業(yè)生涯的生命線，我將以專業(yè)為追求，不斷優(yōu)化職業(yè)資質(zhì)。對自己負責(zé)，對行業(yè)負責(zé)，對公司聲譽負責(zé)，以極強的責(zé)任感和使命感面對具體的日常工作。
王瀟岸 助理研究員
盡職盡責(zé)這是一種人生態(tài)度，也是一種自我實現(xiàn)，做人做事都無愧于天地、無愧于自己，這樣的人生才能獲得內(nèi)心的平靜與超脫。
張 婷 分析員
在依照法律法規(guī)的基礎(chǔ)上發(fā)動員工結(jié)合自身工作崗位研究金融職業(yè)道德規(guī)范的具體細則，從本行業(yè)的正反典型的經(jīng)驗和教訓(xùn)中總結(jié)。
趙芳芳 產(chǎn)品助理經(jīng)理
我深切感受到基金行業(yè)從業(yè)人員經(jīng)手或管理的財富巨大，代客理財責(zé)任重大，一旦工作失誤，即便是很小的失誤，都會給投資人帶來不便或損失，這也一定層面上反映了自身對工作不夠重視，職業(yè)道德不足，因此更應(yīng)該響應(yīng)張局長、韓副局長的倡議，履職盡責(zé)，愛崗敬業(yè)，精益求精，遵規(guī)守則，防患未然，并引以為戒。
何 琦 交易員
作為基金從業(yè)人員，不管在什么崗位，都要盡心盡力，先在職業(yè)道德上給于自己約束，然后加上公司適時的培訓(xùn)，樹立起盡心盡責(zé)的公司文化，影響公司每一位員工盡心盡責(zé)地工作，同時要保持良好心態(tài)，強人不是一蹴而就的，只有自己努力，自身才會進步，公司才會受益。
王雅琴 銷售助理
基金從業(yè)人員要懷有敬畏之心，將個人價值觀和道德標(biāo)準(zhǔn)納入投資過程之中，努力做到讓投資和價值相一致，在創(chuàng)造基金社會變化中發(fā)揮作用，“知行合一”，保持行動與信念的一致性，更好地履行信托責(zé)任。
古 韻 督察長
加強職業(yè)道德，可以采取多種形式教育，加強媒體正面宣傳和引導(dǎo)，發(fā)揮多層級和自律組織的作用，梳理現(xiàn)有制度，狠抓制度的落實和執(zhí)行，加強公司制度建設(shè)，最后通過監(jiān)管增強行業(yè)的公信力。
張毅杰 總經(jīng)理助理
通過教育，讓我們心懷感恩，追求內(nèi)心的和諧，確立正確的價值取向，將資產(chǎn)委托人的利益放在第一位，時時提醒自己自律，避免職業(yè)敗德行為。
王 春 高級基金經(jīng)理
金融業(yè)以“信”當(dāng)頭，以“誠”為本，因此職業(yè)道德建設(shè)是基金行業(yè)發(fā)展的基石；職業(yè)道德建設(shè)需要全體動員，從日常做起，加強自身約束，使職業(yè)道德成為每一名從業(yè)人員的必修課。
黃樹強 投資經(jīng)理
遵守職業(yè)道德是基金從業(yè)人員獲得家庭幸福、個人事業(yè)發(fā)展和獲得良好社會地位的基礎(chǔ)。一要恪守職責(zé)，愛崗敬業(yè)；二要精益求精，全神貫注；三要遵守規(guī)則；四要防范檢查；五要引以為戒。
鄭宇塵 投資咨詢總監(jiān)
職業(yè)道德建設(shè)應(yīng)從崗位做起，每個從業(yè)人員都要熱愛自己的崗位，投入十分熱情，體現(xiàn)出事業(yè)心和責(zé)任感，兢兢業(yè)業(yè)地為維護基金持有人利益努力。
王晶晶 直銷部高級經(jīng)理
職業(yè)道德是一種軟實力，現(xiàn)代社會誘惑太多，不斷強化職業(yè)道德，加強約束顯得尤為重要。從業(yè)人員要把正確的思想和做法入心、入腦，從本質(zhì)上杜絕違法違規(guī)事件的發(fā)生。
嚴(yán) 良 行政部總監(jiān)
我們要吸取行業(yè)內(nèi)已經(jīng)發(fā)生的事件和問題，引以為戒，時刻自警、自省、自查、自糾，舉一反三，吸取教訓(xùn)，將其變?yōu)樾袠I(yè)經(jīng)驗。同時，嚴(yán)格履行基金的信托責(zé)任，遵守公司內(nèi)部規(guī)章制度，加強制度落實，嚴(yán)格按照制度流程開展工作，提升所在公司基礎(chǔ)建設(shè)和內(nèi)部控制水平，堅持自律守規(guī)，從“合規(guī)”角度，防范道德風(fēng)險。
鄭 屹 研究員
保持個人心態(tài)平和，做到知足常樂，以誠實守信、勤勉盡責(zé)的態(tài)度，共同參與基金行業(yè)的職業(yè)道德建設(shè)和價值觀塑造。
曹 慶 研究員
證券市場既是一個充滿機遇和挑戰(zhàn)的市場，同時也是一個充滿利益誘惑的市場，我們基金從業(yè)人員應(yīng)該在大是大非問題上守住自己的道德底線。
徐曉雯 客服座席代表
作為一名基金從業(yè)人員，我們可以盡自己最大努力來提升職業(yè)道德，確立正確的價值觀道德觀。在追逐效益的同時，不斷完善自己的使命感與成就感。在每日的工作之余，將更多注意力關(guān)注于提升自身業(yè)務(wù)與專業(yè)知識的學(xué)習(xí)。
韓賢旺 研究總監(jiān)
每個從業(yè)人員都要有感恩之心和責(zé)任心，要對社會負責(zé)。這也是做人的基本規(guī)范和素質(zhì)要求，因為我們都是社會人。
李 湧 監(jiān)察稽核總監(jiān)
職業(yè)道德應(yīng)該成為整個基金行業(yè)的自覺行動，所有人員要有同舟共濟的信念和決心，同塑“最大勤勉”的行業(yè)氛圍。
顧耀強 基金經(jīng)理
職業(yè)道德建設(shè)不僅需要健全的法規(guī)體系，明確不能逾越的底線，進行“硬”的約束；也還需要監(jiān)管部門、行業(yè)協(xié)會、金融及結(jié)構(gòu)和媒體等共同塑造一個“軟”環(huán)境。
陳錫堂 信息技術(shù)經(jīng)理
首先應(yīng)認識到個人行為會影響公司及整個行業(yè)利益；其次必須端正心態(tài)、知足常樂，相比薪酬更注重個人的工作成就感；最后時刻保持警惕意識，對于知道的機密信息決不外傳。個人的力量是有限的，但是行業(yè)的道德提升需要每一個人的努力。
馬若蕓 渠道經(jīng)理
從思想上深刻認識到良好的職業(yè)道德對于個人職業(yè)發(fā)展的重要性，作為一名基金從業(yè)人員就應(yīng)該明白自身的責(zé)任與義務(wù)，肩負起投資人的委托，不被各種浮躁的因素所影響，銘記感恩。
吳江宏 固定收益研究助理
作為一名新入行的從業(yè)人員，從事我所期望的理想行業(yè)，是一份難得的機遇，基金行業(yè)以信立業(yè)，作為行業(yè)的一份子，應(yīng)從自身做起，為公司、為行業(yè)立信，讓持有人放心。
陸文磊 基金經(jīng)理
遵守職業(yè)道德是追求幸福生活的保障?；鹦袠I(yè)是一個進入門檻高、福利待遇較好的行業(yè)，只有不貪圖私利、抵制誘惑，在堅守職業(yè)道德的前提下工作，才能工作、生活得更踏實，通過自身努力實現(xiàn)自我價值，也為家人提供理想的生活。
楊嵐春 專戶投資經(jīng)理
我們應(yīng)時刻提醒自己不能辜負基金持有人對于我們的信任，不能因為業(yè)績、排名、考核的壓力，而違背了持有人的利益，也不能因為行業(yè)競爭而做出損人不利己的行為，從我做起，從小事做起，讓年輕的基金行業(yè)越來越好。
茅冬琳 信息技術(shù)部總監(jiān)助理
職業(yè)道德是個人事業(yè)發(fā)展的基礎(chǔ)。如果喪失了職業(yè)道德，再強的業(yè)務(wù)能力也沒有意義。恪守職業(yè)道德，不僅是保障職業(yè)持續(xù)發(fā)展的前提條件，同時也為遇到抉擇時提供了判斷依據(jù)。道德成就完美人生。
王致人 基金經(jīng)理
基金業(yè)是充滿誘惑的行業(yè)，若把持不住，容易做出違反職業(yè)道德的事。事業(yè)發(fā)展是長遠的，若為短期蠅頭小利作出違法違紀(jì)之事而葬送事業(yè)，是絕對不值得的，對家人也是不負責(zé)的。知足常樂，為廣大投資者創(chuàng)造財富才是真快樂。
楊 綱 電子商務(wù)部總監(jiān)助理
職業(yè)道德的核心在于遵守規(guī)則。對外體現(xiàn)為尊重基金契約和法律規(guī)定，嚴(yán)格履行基金的信托責(zé)任。對內(nèi)表現(xiàn)為遵守公司內(nèi)部規(guī)章制度，加強制度落實，提升公司基礎(chǔ)建設(shè)和內(nèi)部控制水平。
曹翊君 營銷策劃總監(jiān)助理
基金行業(yè)個別違法違規(guī)行為的存在、部分從業(yè)人員不夠勤勉盡責(zé)以及浮躁心態(tài)已經(jīng)成為阻礙行業(yè)良性發(fā)展的瓶頸。作為一名從業(yè)人員，要不斷強化職業(yè)道德認知，對公眾、對公司、對持有人、對社會懷有責(zé)任心、感恩心、寬容心、敬畏心，樹立正確的價值觀和從業(yè)心態(tài)。
郭 君 營銷策劃經(jīng)理
我要從以下幾方面要求自己：1.嚴(yán)于律己，戒驕戒躁，勤勉盡責(zé)，始終將持有人的利益放在第一位，秉持職業(yè)操守，勤勤懇懇付出，做好本職工作，重視工作中的每一個細節(jié)，不馬虎大意。2.精益求精，盡最后1%的努力，遵規(guī)守責(zé)，防患于未然。對一些不合法、不合規(guī)的行為，堅決抵制，引以為戒。3.常懷感恩之心回報社會，珍惜當(dāng)下，珍惜現(xiàn)在的這份職業(yè)崗位，為國家和人民作出應(yīng)有的貢獻，通過自己的辛勤付出來換取社會和他人的認同。
胡昕煒 助理行業(yè)分析師
從自身來看，需要做的事情很多，首先是自己要樹立正確的價值觀，明確受托義務(wù)和勤勉盡責(zé)義務(wù)的神圣性，正視自己的職業(yè)道德提升。其次，要在自己所能影響的范圍內(nèi)去影響他人，遏制力所能及范圍內(nèi)的不當(dāng)事情，推動正確價值觀的傳播，促進行業(yè)的成長。
馬 翔 助理研究員
基金從業(yè)人員要時刻提醒自己職業(yè)的基本準(zhǔn)則是“以份額持有人利益至上”，堅決不進行違規(guī)活動，不觸犯紅線，堅決抵制非公正交易，抵制老鼠倉，抵制利益輸送。不但嚴(yán)于律己，也要對周圍同事相互提醒監(jiān)督?！拔鹨詯盒《鵀橹保愿叩牡赖聵?biāo)準(zhǔn)來進行自我約束，不但自己不能伸手觸碰紅線，對他人送來的利益，也要抵制，對超過業(yè)務(wù)需要的交往要慎重，不可被糖衣炮彈擊中。
管志斌 營運經(jīng)理
基金從業(yè)人員要從自身做起，如果能將愛崗敬業(yè)四字牢牢記在心里，就不會“這山望著那山高”，頻繁跳槽，本人既是從業(yè)人員，又是基金份額持有人。作為一名投資者，首先自己應(yīng)該不追求手中持有基金的短期收益，著眼長期，放眼未來，若所有投資者都能認可長期投資，則短期業(yè)績排名自然不會給投資經(jīng)理造成壓力，基金經(jīng)理自然能選出優(yōu)質(zhì)的帶來長期回報的股票。同時，從業(yè)人員還要加強自律，嚴(yán)守法律法規(guī)，不自己買賣股票，也不建議直系親屬買賣股票，不進行股票投資建議，不泄露公司任何機密。
吳錢濤 營運經(jīng)理
從個人角度，職業(yè)道德建設(shè)是任何一個職場人的必修課，無論一個人有多么高的學(xué)歷，多么輝煌的職業(yè)履歷，多么出眾的個人能力，如果沒有職業(yè)道德，充滿著私念、貪念和雜念，是不可能真正成功的。
張 麗 基金運營部總經(jīng)理
基金從業(yè)人員要在任何情況下保持良好心態(tài)、不抱怨，以平和的心態(tài)對待所有事物，并提升自身能力和防范意識，一切以維護基金持有人利益為出發(fā)點，更好地為他們服務(wù)。
孫宏衛(wèi) 部門副總經(jīng)理
通過職業(yè)道德培訓(xùn)，我對從業(yè)人員恪守職業(yè)道德有以下幾點認識：一是誠信為本，恪盡職守；二是主動學(xué)習(xí)，知法守法；三是擺正利益，三思而后行；四是提升技能，德才兼?zhèn)?；五是愛崗敬業(yè)，珍惜榮譽。
毛信真 合規(guī)審計經(jīng)理
職業(yè)道德不僅關(guān)乎道德品質(zhì)，同時也依賴于專業(yè)素養(yǎng)，基金行業(yè)誠信與專業(yè)缺一不可；樹立崇高的理想，加強自身職業(yè)道德修養(yǎng)，是維護整個基金行業(yè)發(fā)展的基石。
王 琦 人力資源高級經(jīng)理
違反職業(yè)道德會喪失生存之本，失去名譽、金錢、家庭幸福甚至自由。只有堅守職業(yè)道德準(zhǔn)則，以一種樸素而平常的心態(tài)看待財富，愛崗敬業(yè)，并樹立起自身的社會責(zé)任感，才能在這個行業(yè)中扎扎實實地工作，贏得社會對自身價值的認可。
吳春永 專戶投資部副總經(jīng)理
對于從業(yè)人員，我們要知法、懂法，然后才會遵法、守法，職業(yè)道德培訓(xùn)對我們從業(yè)人員有相當(dāng)大的教育意義。
張 弛 零售理財部總經(jīng)理
職業(yè)道德教育能夠有效防范從業(yè)人員有意識或無意識的違規(guī)行為，最大程度減少行業(yè)從業(yè)人員在違規(guī)行為上犯下嚴(yán)重錯誤，保證行業(yè)健康和可持續(xù)發(fā)展。
馬 楠 基金會計
基金行業(yè)要保持高速平穩(wěn)發(fā)展，必須“取信于民”，恪守契約，公平交易，本著保護投資者利益的“第一要義”，以高水平、高標(biāo)準(zhǔn)的職業(yè)道德要求自己，明確“可為”和“不可為”，用自己的努力有效推動整個行業(yè)健康發(fā)展。
王 蓓 營銷策劃助理
作為一名營銷策劃人員，我的主要工作之一為撰寫基金宣傳材料，我必須做到自律，把握好宣傳尺度，注意宣傳措辭，結(jié)合市場的真實情況，以自律自覺為工作的第一道關(guān)卡，以產(chǎn)品特點為主，向投資人傳達真實、準(zhǔn)確的信息，不夸大，不虛假，工作上勤勉盡職，遵守證監(jiān)會規(guī)定的各項規(guī)章制度，并以他人的一些錯誤為戒，不斷提醒自己要把好每一道關(guān)，時刻謹言慎行，對宣傳材料反復(fù)校對、核查以確保不違規(guī)。
李 博 研究員
首先要從思想上杜絕損害基金持有人利益的想法，做好自律工作，以“慎獨”為行為目標(biāo)，加強自身職業(yè)道德建設(shè)，同時也要盡量去影響、幫助他人，共同提高職業(yè)道德水平。
王 暉 需求分析師
對我來說，會盡量從長期投資的角度進行思考和投資，不盲目追求收益短期化，摒棄投資心態(tài)的浮躁，追求穩(wěn)定收益。
戎 晨 資金清算
職業(yè)道德應(yīng)從崗位做起，履職盡責(zé)，精益求精，遵守法則，防患未然，引以為戒。
王 琳 交易總監(jiān)
作為一名基金從業(yè)人員，我們是何其幸運，有機會在這樣一個高端行業(yè)工作，我要嚴(yán)格要求自己，努力學(xué)習(xí)，處處以持有人利益為上，工作中從小事做起，勤勉盡責(zé)，維護行業(yè)形象，為個人發(fā)展和行業(yè)發(fā)展作出自己的貢獻！
侯 斌 基金經(jīng)理
基金行業(yè)大發(fā)展給每個從業(yè)人員創(chuàng)造了很好的發(fā)展機會，我們要維護整個基金行業(yè)，從自身做起，跟隨行業(yè)共同發(fā)展，共同提高。要以身為基金從業(yè)人員為榮，謹記全力為持有人創(chuàng)造價值，實現(xiàn)個人價值。同時，要不斷警醒自身，切不可觸碰法律紅線。
吳廣利 基金經(jīng)理
基金從業(yè)人員的違法違規(guī)行為可能使行業(yè)陷入道德危機，其勤勉盡責(zé)態(tài)度有待加強，作為一名從業(yè)人員，要從以下四個方面做起：堅守法規(guī)、愛崗敬業(yè)、誠實守信、感恩回報，堅守道德底線是行業(yè)發(fā)展之根本。
閻常銘 研究員
“人之賢不肖譬如鼠矣，在所自處耳！”這是秦相李斯著名的《老鼠論》。但他最后被腰斬，說明人不該動貪念。今天的基金經(jīng)理們應(yīng)該以此為鑒。
田毅東 機構(gòu)理財部總監(jiān)
職業(yè)道德在我個人事業(yè)發(fā)展中能幫助我不斷成長，更好地提升自我素質(zhì)。除了知識、能力的提高，責(zé)任心也不斷提高，規(guī)范約束自己的工作行為，在業(yè)內(nèi)和朋友中樹立良好的個人形象，廣結(jié)善緣。
張 婷 行政翻譯
加強職業(yè)道德建設(shè)，首先要加強自我道德建設(shè)，處浮世要學(xué)會保持內(nèi)心的寧靜與平和；其次，要不斷加深行業(yè)知識，擴充知識面，耐下性子積淀；最后要做一行、愛一行，充滿激情地開展工作。
應(yīng)宇恒 信息技術(shù)部高級工程師
近年來發(fā)生的“老鼠倉”案件已經(jīng)嚴(yán)重損害了基金行業(yè)在投資者心目中的形象，使部分投資者失去了投資信心。職業(yè)道德建設(shè)，關(guān)乎整個基金行業(yè)的健康發(fā)展，關(guān)乎基金行業(yè)的整體形象，關(guān)乎投資者對基金行業(yè)的信心，更關(guān)乎中國資本市場的健康和可持續(xù)發(fā)展。
安保和 董事長
通過學(xué)習(xí)和培訓(xùn)，我作為公司董事長，將從自己做起，一是以身作則，遵紀(jì)守法，從每一件小事做起，嚴(yán)格要求自己；二是在公司制度體系建設(shè)中，將職業(yè)道德建設(shè)融入其中；三是督促經(jīng)營管理層在日常經(jīng)營工作中狠抓員工的職業(yè)道德培訓(xùn)。
徐劍鈞 督察長
誠信和信任是基金行業(yè)的生命線。從業(yè)人員的職業(yè)道德狀況嚴(yán)重影響到行業(yè)的生存和發(fā)展。為了加強職業(yè)道德建設(shè)，應(yīng)該建立起完善的法規(guī)體系，內(nèi)控體系和公司治理環(huán)境，處理好執(zhí)業(yè)能力和職業(yè)道德的關(guān)系，勤勉盡責(zé)，共建和諧社會。
陳 祎 合規(guī)主管
基金從業(yè)人員自身必須樹立正確職業(yè)理想，發(fā)自內(nèi)心地體會到職業(yè)所帶來的幸福感，珍惜眼前的一切，從公司與為投資人服務(wù)中獲得認同感及成就感，更好地維護基金持有人的利益。
何世強 首席技術(shù)運營官
職業(yè)道德建設(shè)在當(dāng)前社會普遍出現(xiàn)信任危機的大環(huán)境以及公眾對基金行業(yè)出現(xiàn)的老鼠倉等現(xiàn)象嚴(yán)重不滿的氣候下，非常值得從業(yè)人員予以特別重視?；鹦袠I(yè)的重要特征是投資人與管理人、托管人之間的契約關(guān)系。誠信是契約得以履行的基礎(chǔ)，是職業(yè)道德最重要的方面，職業(yè)道德另一個重要方面是履職盡責(zé)，從業(yè)人員應(yīng)從自己做起，精益求精，遵規(guī)守法，防患于未然，引以為戒。
黃炎會 行政經(jīng)理
通過職業(yè)道德教育增強道德觀念，使人獲得健康和諧的心理生活，這樣就不會失去人生的價值感，不會迷失人生的方向。
呂莜琪 投研行政助理
基金從業(yè)人員的職業(yè)道德教育，要增強自尊自重，追求內(nèi)心和諧，防范道德風(fēng)險，從意識上給予不良職業(yè)行為致命的一擊，樹立完善的，合法的，嚴(yán)肅的投資作風(fēng)，從根本上杜絕“老鼠倉”等行為的發(fā)生。
郭永清 華東區(qū)渠道銷售經(jīng)理
張寧局長的授課對我影響很大，我認為基金從業(yè)人員的職業(yè)道德與行業(yè)的發(fā)展息息相關(guān)，并不是不違反法律法規(guī)就可以的。我將嚴(yán)格自律，為這個行業(yè)的持續(xù)發(fā)展壯大盡自己的一份力。
許紅波 總經(jīng)理
提升基金行業(yè)從業(yè)人員的職業(yè)道德，必須從我做起，加強自我教育，牢固樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀，嚴(yán)格自律，對行業(yè)相關(guān)法律法規(guī)認真學(xué)習(xí)，熟記于心，并落實到實際行動上，成為行為習(xí)慣。同時，認真學(xué)習(xí)行業(yè)先進典型，并從反面案例中汲取教育，提高執(zhí)業(yè)能力和職業(yè)道德水平，加強道德修養(yǎng)。
孫昌?！ 《讲扉L
在日常工作中，應(yīng)樹立基金投資者利益為先的原則，不做任何有可能有損于投資者利益的事。作為公司督察長，更應(yīng)發(fā)揮帶頭作用，嚴(yán)格要求自己，積極主動地向管理層和同事宣講政策法規(guī)，并從制度中加以落實，強化日常監(jiān)督檢查工作，發(fā)現(xiàn)問題及時處置，化解風(fēng)險，確保公司合法合規(guī)運作發(fā)展，更確保投資者的利益優(yōu)先。
馮 武 綜合部總經(jīng)理
在日常工作中，我們應(yīng)恪守職業(yè)道德規(guī)范，增強道德觀念，更加自尊自重，追求內(nèi)心和諧，防范道德風(fēng)險。同時，堅持持續(xù)學(xué)習(xí)，堅持價值觀和心態(tài)，堅持夢想與目標(biāo)，堅持行動。
陳金盛 產(chǎn)品設(shè)計經(jīng)理
基金行業(yè)中的職業(yè)道德，不僅要求我們不能碰三條底線，還要求我們應(yīng)該始終以基金持有人的利益至上，保護好他們的每一分利益。職業(yè)道德是從業(yè)人員的立身之本，也是公司、行業(yè)發(fā)展之本，沒有正確的職業(yè)道德，將是不可想象的。
李錦松 部門總經(jīng)理
職業(yè)道德是一個人的基本生存基礎(chǔ)，沒有良好的職業(yè)道德就無法很好地適應(yīng)相關(guān)工作，就無法在社會上生存，職業(yè)道德是一個人的生命基礎(chǔ)，所以遵守良好的職業(yè)道德是一個人工作之本。
湯涵婷 市場部主管
要遵守職業(yè)道德絕非易事，但一旦違反，將導(dǎo)致極為嚴(yán)重的后果，慘痛的教訓(xùn)已足以讓每個基金從業(yè)人員引以為戒。職業(yè)道德是守法的前提和靈魂，無論何時何地，身處何種崗位，都不能失去職業(yè)道德心。
王曉輝 高級交易員
堅守職業(yè)道德是基金從業(yè)人員事業(yè)發(fā)展的前提和基礎(chǔ)，我們將在這一旗幟引導(dǎo)下，穩(wěn)步前行。
施鵬飛 渠道銷售
作為基金從業(yè)人員，具備良好的職業(yè)道德，能夠讓我在這個高速發(fā)展的年輕行業(yè)中，兢兢業(yè)業(yè)，愛崗敬業(yè)，拒絕誘惑，在行業(yè)中獲得認可，為自己的人生增光添彩。
俞晨瑋 銷售
通過培訓(xùn)，我作為一名基金銷售人員，充分認識到職業(yè)道德對個人事業(yè)發(fā)展及人生的重要性。正確的職業(yè)道德是做好工作的基礎(chǔ)，是開展長期事業(yè)的要素，只有在正確的職業(yè)道德指引下才能做到長期發(fā)展。短期顧及一時個人利益的思想只能斷送個人事業(yè)的發(fā)展和人生的前程。
趙 謙 研究員
從基金公司的實際業(yè)務(wù)來看，基金公司為客戶提供的資產(chǎn)管理、投資理財服務(wù)的基本結(jié)果是投資績效。要加強基金行業(yè)的職業(yè)道德建設(shè)，應(yīng)積極響應(yīng)職業(yè)道德教育要求，參加豐富多彩的職業(yè)道德教育活動。自律是關(guān)鍵，制度是根本，公司應(yīng)根據(jù)時代發(fā)展和實踐需求及時制定新的制度，抓緊對現(xiàn)有制度進行梳理，監(jiān)管是保障，是職業(yè)道德建設(shè)的最后一道屏障。
何 凡 產(chǎn)品經(jīng)理
作為基金管理人，應(yīng)該知恩圖報，承擔(dān)起基金投資人的委托，時刻提醒自己把基金持有人的利益放在第一位，為他們創(chuàng)造財富。
陳 軍 研究員
通過職業(yè)道德教育，大家了解了行業(yè)內(nèi)已經(jīng)發(fā)生的事件和問題，時刻自省、自警、自查、自糾，吸取教訓(xùn)，變教訓(xùn)為行業(yè)經(jīng)驗，珍惜視野，珍惜崗位。
趙滔滔 基金經(jīng)理
基金從業(yè)人員要將自身的職業(yè)發(fā)展同基金業(yè)的健康發(fā)展，同實現(xiàn)基金持有人的利益最大化統(tǒng)一起來，將職業(yè)道德建設(shè)和正確的價值觀塑造落實在工作中，用職業(yè)道德的規(guī)范來要求自己，與時俱進。在加強自身職業(yè)道德建設(shè)的同時，還要幫助其他同事牢牢樹立職業(yè)道德思想，為基金行業(yè)職業(yè)道德建設(shè)貢獻自己的力量。
曹小紅 區(qū)域銷售總監(jiān)
基金從業(yè)人員面對形形色色的誘惑，因此，職業(yè)道德建設(shè)就顯得尤為重要。加強自身的職業(yè)道德建設(shè)，不僅要從思想上重視，還要掌握一定方法，以及學(xué)習(xí)一些案例，真正做到警鐘長鳴。
支曉東 區(qū)域營銷經(jīng)理
誠信是市場經(jīng)濟的基石，也是基金從業(yè)人員的立身之本。只有以誠信為本，一諾千金，才是公司發(fā)展壯大的基礎(chǔ)。通過培訓(xùn)和學(xué)習(xí)，讓我深切認識到作為基金從業(yè)人員，職業(yè)道德的培養(yǎng)和樹立不僅有利于自身的職業(yè)發(fā)展，同時也促進整個行業(yè)健康有序地長期發(fā)展。職業(yè)道德培訓(xùn)增強了我的從業(yè)榮譽感，促使我自覺加強職業(yè)道德素養(yǎng)，養(yǎng)成良好的職業(yè)道德習(xí)慣，盡力做到“慎獨”，把遵守職業(yè)道德規(guī)范作為自覺的、一貫的行為，使自己成為具有高尚職業(yè)道德的基金從業(yè)人員。
楊霞輝 研究員
職業(yè)道德伴隨人的一生，也是從業(yè)人員的長期指導(dǎo)思想。不正確的道德觀會使人短期獲益，但是長期對職業(yè)發(fā)展極其有害。職業(yè)道德風(fēng)險是職業(yè)取得好成績的保障，所以我一直堅持良好的道德操守，對社會和自己負責(zé)，更應(yīng)該對投資者的信任負責(zé)。
錢 華 總經(jīng)理
基金從業(yè)人員要加強教育，在公司日常管理中對所有員工進行經(jīng)常性教育，同時加強自律管理，還要加強制度建設(shè)。作為總經(jīng)理，要多做促進公司治理結(jié)構(gòu)的完善工作，對照法律法規(guī)，將公司治理結(jié)構(gòu)中的問題慢慢理順，強化內(nèi)控機制。
喻 慶 督察長
對基金從業(yè)人員來說，要增強守法合規(guī)、愛崗敬業(yè)、誠實守信、感恩圖報的意識，努力成為德才兼?zhèn)涞男袠I(yè)領(lǐng)導(dǎo)人物，要銘記遵紀(jì)守法、誠實信用、勤勉盡責(zé)、自律自強的職業(yè)操守，加強法律和業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，去除浮躁心態(tài)，堅守從業(yè)人員執(zhí)業(yè)操守。
薛 錚 基金經(jīng)理
目前基金業(yè)處于一個大發(fā)展的時代，如果職業(yè)道德建設(shè)跟不上，整個行業(yè)基金業(yè)很可能有由于一兩個個別案例，導(dǎo)致全社會對于基金業(yè)的信任危機，從而制約行業(yè)發(fā)展。在目前這樣信息高度發(fā)達的社會里，任何負面消息對行業(yè)都有可能產(chǎn)生較大沖擊。
王曉笛 法務(wù)
提升職業(yè)道德對于投資，可使個人價值觀與道德納入投資過程中，使個人信念與對基金持有人的社會責(zé)任保持一致?；鹦袠I(yè)從業(yè)人員取得社會尊重的前提是要求先實現(xiàn)自尊自重，自尊自重需以德為先，首先體現(xiàn)在對基金持有人負責(zé)。
馬弋葳 研究員
通過本次課程職業(yè)道德培訓(xùn)，我認為職業(yè)道德建設(shè)對于基金行業(yè)發(fā)展非常重要，目前基金行業(yè)存在著從業(yè)人員懈怠不負責(zé)、不以基金持有人利益最大化為首要目標(biāo)、注重個人財富積累及職業(yè)生涯發(fā)展，甚至“老鼠倉”等犯罪行為，全是因為貪婪和欲望，因此，需要通過法律監(jiān)管和職業(yè)道德建設(shè)兩方面雙管齊下，方能解決問題，而后者從從業(yè)人員內(nèi)心入手，更為有效。
李 華 會計
目前基金業(yè)的競爭越來越激烈，而在競爭中取勝的關(guān)鍵，不僅需要優(yōu)秀的業(yè)績表現(xiàn)，還需要高素質(zhì)的員工隊伍。隊伍素質(zhì)的高低，很大程度上取決于職業(yè)道德建設(shè)情況。
劉佳瑋 行業(yè)研究員
職業(yè)道德有助于培養(yǎng)從業(yè)人員的道德意識，有助于從業(yè)人員了解基本的法規(guī)制度，有助于從業(yè)人員通過案例學(xué)習(xí)，在實際工作中知道底線在何處，自覺規(guī)范行為，不做越界踩線的動作，更好地履行基金的信托責(zé)任。
經(jīng)曉云 副總經(jīng)理
在日常工作中，作為分管銷售的領(lǐng)導(dǎo)，在銷售團隊建設(shè)中，會把員工恪守職業(yè)道德規(guī)范作為第一要務(wù)。在員工招募、培養(yǎng)及激勵機制建設(shè)中，更不能唯業(yè)績論。在日常銷售工作中，要堅守投資者教育理念，引導(dǎo)客戶正確的投資心態(tài)和投資行為，把適合的產(chǎn)品推薦給適合的客戶，始終將投資者的利益放在首位。
侯明甫 副總經(jīng)理
職業(yè)道德對于所有從業(yè)人員而言是必備的修煉，沒有職業(yè)道德，再多的財富，再高的成就，很可能一夜之間就瓦解歸零，甚至人生成為負債。在日常工作中，要增強道德觀念，使之成為一種生活習(xí)慣，同時還要加強自尊自重，追求內(nèi)心和諧。
陳星德 督察長
作為一個為大眾理財?shù)男袠I(yè)，個別的違法違規(guī)和違背職業(yè)道德的行為，可能會使全行業(yè)陷入道德危機，因此，良好的職業(yè)道德是基金業(yè)存在的基石。
李曉燕 監(jiān)察稽核部總監(jiān)
職業(yè)道德作為職業(yè)行為的準(zhǔn)繩和依據(jù)，對基金這個從事代客理財?shù)男袠I(yè)來說相當(dāng)重要。恪盡職守是我們在承擔(dān)基金管理人職責(zé)時必須秉承的職業(yè)道德，是我們從業(yè)人員的行為準(zhǔn)則。作為從事監(jiān)察稽核工作的從業(yè)人員，更要嚴(yán)于律己，恪守各項法規(guī)和政策制度的要求，為公司營造良好的職業(yè)道德規(guī)范氛圍盡心履職。
鄒樹波 監(jiān)察稽核部副總監(jiān)
我認為應(yīng)該充分認識自身職責(zé)所在，基金行業(yè)受人之托代人理財，應(yīng)誠實守信、獨立客觀、專業(yè)審慎、勤勉盡責(zé)；充分認識行業(yè)優(yōu)勢性，珍惜眼前機會，忠于客戶及公司；保持平和心態(tài)，常懷感恩之心和和諧之心。
杜 猛 基金經(jīng)理
基金行業(yè)作為一種受托理財行業(yè)，誠信是行業(yè)的立身之本，從業(yè)人員的職業(yè)道德水平是整個行業(yè)的發(fā)展基石，提高自身職業(yè)道德素養(yǎng)是重中之重。
彭 虹 董事會秘書
職業(yè)道德是基金從業(yè)人員的基石，必須加強職業(yè)道德的自我意識，提高在職業(yè)中的行為規(guī)范標(biāo)準(zhǔn)，維護好廣大投資者的根本利益，推動整個行業(yè)發(fā)展。提升職業(yè)道德，在行業(yè)中尋找標(biāo)兵，樹立正確的學(xué)習(xí)目標(biāo)和楷模。
張 璐 基金會計副總監(jiān)
職業(yè)道德教育的任務(wù)是使從業(yè)人員懂得什么是對的，什么是錯的，什么是可以做的，什么是不應(yīng)該做的，什么是必須提倡的，什么是堅決反對的。
于 洋 上海銷售部代銷總監(jiān)
一個個鮮活的案例，當(dāng)事人現(xiàn)身說法，悲情懺悔，警示我們從業(yè)人員一定不要觸及紅線。
劉 永 代銷總監(jiān)
通過職業(yè)道德培訓(xùn)，我將更加強道德觀念，更加自尊自重，追求內(nèi)心和諧并且防范道德風(fēng)險，做一名優(yōu)秀的基金從業(yè)人員。
蔣先威 代銷總監(jiān)
我認為從自身做起的最好方法，就是遵照韓康副局長對我們提出的5點要求：履職盡責(zé)，做好崗位上的本份工作，不走捷徑；精益求精，靠自己不斷的努力進步向上；遵規(guī)守則，依照相關(guān)的法律規(guī)章行事；防患于未然，不但自己做好，也要避免公司內(nèi)部其他違規(guī)事項的發(fā)生；引以為戒，珍惜目前得之不易的工作機會。
俞 濤 業(yè)務(wù)發(fā)展部總監(jiān)
職業(yè)道德建設(shè)是基金行業(yè)長遠發(fā)展的基礎(chǔ)?；鸸芾砣私邮芡顿Y人委托，幫助其管理資產(chǎn)，必須在勤勉盡責(zé)的基礎(chǔ)上，才能夠管理好受托資產(chǎn)，職業(yè)道德是勤勉盡責(zé)的根基，只有充分發(fā)揮職業(yè)道德，才能提升行業(yè)公信力。從業(yè)人員要珍惜自己的職業(yè)，以職業(yè)道德作為工作中的明燈。
陳 坤 信息技術(shù)部系統(tǒng)開發(fā)主管
作為基金從業(yè)人員，不應(yīng)該一味追求高收入，而應(yīng)該合理規(guī)劃自己的事業(yè)發(fā)展，避免不理性的盲目跳槽，應(yīng)將個人事業(yè)發(fā)展與基金公司發(fā)展、基金持有人利益統(tǒng)一到一起。樹立較高的價值觀、人生觀，并為實現(xiàn)崇高的人生理想而努力。
應(yīng)振洲 研究員
思想上，樹立正確的人生觀價值觀，君子愛財，取之有道，用之有度，不盲目跟從攀比之風(fēng)；工作上，勤勉盡職，不從事違法違規(guī)活動；生活上，發(fā)揚老一輩的艱苦樸素作風(fēng)，保持良好心態(tài)。
劉 玨 資深交易員
我們在工作中必須恪盡職守地履行我們的信托管理職責(zé)，不辜負委托人對我們的信任，克服貪婪本性，增強內(nèi)心力量，才能從根源上提高職業(yè)道德水平。
吳 瑤 行政助理
職業(yè)道德的修煉是一個持續(xù)學(xué)習(xí)的過程，首先要端正自己的價值觀和心態(tài)，堅持夢想實現(xiàn)人生價值，此外，與志同道合的朋友取長補短，一起為理想而奮斗，相信基金行業(yè)的未來會有更光明的前途。
龔瀚穹 人力資源專員
在人生中，職業(yè)道德是為人處事的基本要素之一。擁有良好職業(yè)道德的人，其個人道德大部分都是健全的，其人生觀及價值觀也是較正面的，所以擁有良好職業(yè)道德的人能夠較好地實現(xiàn)個人價值，使人生充足，并有其原則性。
顏仁貴 基金會計
作為一名基金從業(yè)人員，能夠在最好的時機從事這一行業(yè)的工作，是人生的一大機遇，個人應(yīng)懷有感恩之心，忠于職守，勤勉盡責(zé)，時刻把持有人利益放在首位，并貫穿工作中的方方面面。
孔紫艷 客戶服務(wù)
職業(yè)道德的樹立與完善對健康良好的證券市場建設(shè)是巨大的推動作用，加強職業(yè)道德建設(shè)有助于樹立基金新形象，提高基金從業(yè)人員的職業(yè)素養(yǎng)，建立基金公司規(guī)范化運作，促進基金行業(yè)更快更健康地發(fā)展壯大，同時，有利于基金從業(yè)人員在從業(yè)過程中遵守“投資者利益優(yōu)先”原則，促進行業(yè)的利益目標(biāo)趨同性。
李素榮 高級業(yè)務(wù)經(jīng)理
投資人是我們的客戶，是我們的衣食父母，我們工作的出發(fā)點和落腳點，就是維護持有人的利益。即使在資本市場不景氣時，我們也要以持有人利益為重，做好與客戶溝通工作。在工作實踐中，存在一些不合理現(xiàn)象，我認為，應(yīng)從自身做起，堅持“投資人利益為重”，保持對行業(yè)的熱愛，對工作的酷愛。
歐慶鈴 投資總監(jiān)
職業(yè)道德教育可以增強從業(yè)人員的社會責(zé)任感和法制觀念，增強誠實守信、愛崗敬業(yè)的職業(yè)意識，培養(yǎng)正確的人生價值觀，提升金融機構(gòu)整體的風(fēng)險防范能力。
古 平 基金經(jīng)理
提高個人修養(yǎng)，主動規(guī)避一些潛在的、可能的違規(guī)操作行為；培養(yǎng)個人長遠的、高尚的道德情操，以前車之鑒為戒，恪守職業(yè)道德。
浦劍悅 營銷經(jīng)理
作為一名銷售人員，在實際工作中，不一味夸大基金短期業(yè)績、局部優(yōu)點、誤導(dǎo)投資者，用自己的行動一起樹立行業(yè)口碑，重塑投資者對基金行業(yè)的信任感。
孫曉璐 助理金融工程師
作為一名基金從業(yè)人員，我們應(yīng)該注重以責(zé)任為底線，培養(yǎng)職業(yè)意識；以誠信為基點，強化職業(yè)道德。道德提升并非只有仁義禮智信那么簡單，而是一個全方位的過程。職業(yè)道德是其中非常重要的一環(huán)，應(yīng)該努力提升。
李大剛 研究員
作為全社會中收入較高的一員，感恩回報之心應(yīng)常駐心頭，盡個人之力回報社會，增強道德觀念、自尊自重，提高個人修養(yǎng)，追求內(nèi)心和諧和提升。珍惜中國基金業(yè)來之不易的發(fā)展機會，恪守職業(yè)道德，成就自己，為行業(yè)發(fā)展貢獻力量。
范 煜 風(fēng)控高級經(jīng)理
“老鼠倉”事件的發(fā)生，讓基金行業(yè)遭遇到了信任危機。良好的職業(yè)道德和職業(yè)操守是維系社會大眾對基金行業(yè)信任的基礎(chǔ)，從業(yè)人員“受人之托”，就應(yīng)當(dāng)“忠人之事”，在從業(yè)過程中對自己有更高的要求，盡心盡力為持有人的利益服務(wù)。
邱慶東 研究員
基金從業(yè)人員要嚴(yán)格遵守法律，不越雷池一步，養(yǎng)成守法合規(guī)的意識。參與基金同業(yè)公會、證券業(yè)協(xié)會的培訓(xùn)，提升自我的認知能力，放好自己心態(tài)，擺正位置，本著公平、公正、公開的心態(tài)參與行業(yè)競爭，同時培養(yǎng)自己愛崗敬業(yè)的意識，嚴(yán)謹細致，忠于職守，誠實守信，感恩回報。
單黎鳴 投資經(jīng)理
“老鼠倉”主要來源于基金經(jīng)理職業(yè)道德薄弱和法制意識不強。要杜絕這種行為，只有提高從業(yè)人員的職業(yè)道德水準(zhǔn)，從內(nèi)心認識到基金持有人利益高于一切的準(zhǔn)則，才能避免老鼠倉這類危害基金行業(yè)發(fā)展的行為發(fā)生。
郗 朋 投資總監(jiān)
作為一名基金從業(yè)人員，首先是應(yīng)加強學(xué)習(xí)，認真聽取培訓(xùn)課程；其次要自律，自尊自重以德為先，“莫伸手，伸手必被捉”，任何為自己謀取私利，損害基金持有人利益的行為都將受到道德及良心的譴責(zé)。從業(yè)人員要做好本職工作，兢兢業(yè)業(yè)，做出投資業(yè)績，才能為基金持有人和公司認可，實現(xiàn)個人理想與價值，成為一個對社會有用的人。
郭大?！ I銷區(qū)域經(jīng)理
工作中不應(yīng)急功近利，盲目追求短期利益，因為這樣投資者利益會受損；其次我會做到每日三省，對自身存在的問題不斷去思考改進，加強職業(yè)道德觀念，對整個行業(yè)的職業(yè)道德建設(shè)作出個人應(yīng)有的努力和貢獻。
王丹青 客服專員
當(dāng)面臨利益與道德的沖突時刻，我們應(yīng)當(dāng)清醒。日常生活中，多讀些凈化心靈的書籍，追求內(nèi)心的和諧。
程婷婷 研究員
“物格而后知至，知至而后意誠，意誠而后心正，心正而后身修”，只有這樣，我們才能樹立正確的從業(yè)觀，在行業(yè)中樹立正氣。
田 莉 基金事務(wù)專員
職業(yè)道德培訓(xùn)對我今后的工作態(tài)度起到了推動作用：我會抵制一切貪婪和逐利行為，把職業(yè)道德建設(shè)作為日常行為和習(xí)慣，從崗位做起，以別人的教訓(xùn)來端正自己的行為道德，修煉自身，體現(xiàn)個人價值。
馮張鵬 基金經(jīng)理助理
如果在道德教育方面取得進展，那監(jiān)管、風(fēng)控會更有成效，而不是表面一套暗里一套的效果。提高各項措施的效果，降低監(jiān)管成本。職業(yè)道德教育應(yīng)作為根本大計。
吳 駿 基金清算
時刻提醒自己，保持金融管理秩序，維護公眾投資者利益，并可能達到通過道德教育，使從業(yè)人員在行業(yè)內(nèi)互相監(jiān)督、互相提醒，避免因思想上的一時疏忽給個人和社會帶來嚴(yán)重后果。
徐 君 綜合部副經(jīng)理
基金行業(yè)是以誠信與道德為基礎(chǔ)的行業(yè)，公信力是行業(yè)的靈魂。“誠信重于泰山”，從業(yè)人員更應(yīng)該有良好的職業(yè)道德，樹立起職業(yè)自豪感和正確的人生觀、世界觀、價值觀，具有使命感和責(zé)任感，并對社會充滿感恩之心。
劉 莎 交易員
職業(yè)道德教育是基金行業(yè)發(fā)展的指明燈，中國基金業(yè)未來將有著廣泛的成長空間，一個行業(yè)從業(yè)人員的整體道德對行業(yè)的發(fā)展方向和軌跡有著重要影響。職業(yè)道德指引著基金行業(yè)更加健康快速地發(fā)展。
葉 忻 產(chǎn)品設(shè)計助理
加強職業(yè)道德，基金從業(yè)人員可以積跬步致千里，培養(yǎng)較強的責(zé)任感、使命感，致力于履行信托責(zé)任；守法合規(guī)、慎獨慎行，以高標(biāo)準(zhǔn)約束自己；勇于護法，對于不恰當(dāng)?shù)男袨橛掠谥赋?、勇于監(jiān)督；愛崗敬業(yè)，勤奮認真，從小處做起履行職責(zé)。
劉 杰 研究員
作為基金業(yè)的一員，同時是肩負著重要使命的研究員，自身職業(yè)道德及價值觀的培養(yǎng)對于切實維護持有人利益至關(guān)重要。自己應(yīng)從以下幾方面努力：以不良案例為戒，時刻警醒自己，從中吸取教訓(xùn)；通過提升業(yè)務(wù)能力提升自身價值，將實現(xiàn)理想作為目標(biāo)，不以金錢利益為目標(biāo)；認真學(xué)習(xí)監(jiān)管部門相關(guān)文件以規(guī)范要求自身行為。
侯丹宇 監(jiān)事長
敬畏法律，自覺自律；以敬業(yè)之心，履職盡責(zé)；以感恩之心，回報投資人的信任。
章旭峰 基金經(jīng)理
對于金融業(yè)來說，職業(yè)道德缺失將顛覆個人職業(yè)生涯，已發(fā)生的老鼠倉案件對基金從業(yè)人員來說，是一種警示，更是一種鞭策?；饛臉I(yè)人員在關(guān)注自身職業(yè)能力的同時，更不能忽視職業(yè)道德建設(shè)，不要讓職業(yè)能力成為犯罪的工具！
謝 京 基金經(jīng)理
通過一天培訓(xùn)，張寧局長的“比上不足，比下有余”令我觸動很大。的確，一個人的人生觀、價值觀和金錢關(guān)決定了他的人生態(tài)度，尤其重要的減少“浮躁心態(tài)”，任何時候都要保持良好心態(tài)。
秦志慶 總監(jiān)助理
職業(yè)道德對個人來說，有利于實現(xiàn)自己的人生目標(biāo)和價值；對家庭來說，做一名守法的從業(yè)人員才不會讓家人受累；對公司來說，違反職業(yè)道德會給公司帶來巨大的財產(chǎn)和聲譽損失；對行業(yè)來說，如果從業(yè)人員將職業(yè)道德拋諸腦后，必將影響整個行業(yè)的形象。
孟方軼 營銷策劃
基金業(yè)在發(fā)展過程中，在從業(yè)人員職業(yè)道德和價值觀的塑造中仍存在一些問題，一些從業(yè)人員忽視了與持有人之間的信托關(guān)系，沒有真正將持有人利益放在首位，導(dǎo)致“老鼠倉”事件頻發(fā)，公募基金業(yè)與投資者之間矛盾突出。本人承擔(dān)營銷策劃工作，雖然與基金資產(chǎn)運作無關(guān)，工作內(nèi)容在于向客戶宣傳公司品牌和產(chǎn)品，宣傳的側(cè)重點、導(dǎo)向性，都對投資者有重要影響，也對公司品牌、行業(yè)形象起到作用。因此，在營銷策劃工作中，堅持客觀、準(zhǔn)確、不誤導(dǎo)，堅持提倡長期投資，堅持提示風(fēng)險，都是我們可以身體力行的職業(yè)道德行為。
尹維忠 基金結(jié)算部副總監(jiān)
基金從業(yè)人員要加強學(xué)習(xí)，守法合規(guī)，增強個人道德修養(yǎng)，誠實守信，珍惜自己的職業(yè)生涯，愛崗敬業(yè)，履行好基金從業(yè)人員的權(quán)利和義務(wù)，對自身的工作做到精益求精。時刻記住基金持有人利益的中心地位，恪盡職守，謹慎勤勉。同時積極參與同業(yè)公會的職業(yè)道德建設(shè)活動，對行業(yè)內(nèi)出現(xiàn)的反面教材認真學(xué)習(xí)，引以為戒。
陸求實 行政秘書
對基金行業(yè)來說，職業(yè)道德教育十分緊迫，十分必要。在制度和監(jiān)管之外，從業(yè)人員自身自律十分重要，當(dāng)事業(yè)、前途、個人收入理想等發(fā)生沖突時，會發(fā)生心理失衡，這時就需要加強教育，積極引導(dǎo)，從而化解失衡，平衡心態(tài)，端正人生認識。
唐俊杰 基金經(jīng)理
一個人沒有職業(yè)道德，首先就違背了人類的道德準(zhǔn)則，將會受到良心的譴責(zé)以及社會的批判；其次也會違背國家及公司的規(guī)章制度，終將受到法律的制裁及懲罰，使自己的事業(yè)及人生受到重大的不良影響。
寧冬莉 基金經(jīng)理
要以專業(yè)為追求，優(yōu)化職業(yè)資質(zhì)；以責(zé)任為底線，培養(yǎng)職業(yè)意識；以誠信為基點，強化職業(yè)道德修養(yǎng)。要滿含敬畏之心，敬業(yè)之心和感恩之心。
董育?！ ∏澜?jīng)理
在平時生活、工作中就要懂慎對每一件事務(wù)，要學(xué)會在金錢的洪流中保持自己清醒頭腦，知足而常樂。
龍元偉 渠道經(jīng)理
必須理解什么是真正的信托責(zé)任，不要在市場過熱的時候盲目跟風(fēng)，在市場下跌的時候盲目悲觀，一切從投資者利益而不是從銷售業(yè)績出發(fā)。
蘭 劍 合規(guī)稽核部總監(jiān)
職業(yè)道德水平的高與低，并非枯燥的理念說教，而是寓于每個人的具體工作中，加強職業(yè)道德建設(shè)，不僅僅是老鼠倉、利益輸送等極端案例帶給我們的震動，只有寓于每個從業(yè)人員的日常工作，才能真正的將持有人利益最大化落到實處。
馮 超 研究員
優(yōu)越的行業(yè)現(xiàn)實地位，社會的虛榮，金錢的誘惑，無知的法盲，溫柔美麗的“財富夢想”讓自己陷入職業(yè)道德建設(shè)誤區(qū)和價值觀方面扭曲。作為一個從業(yè)8年的人員，要參與培訓(xùn)、重視合規(guī)、鍛煉心境，約束自我，注重心智和理性的培養(yǎng)，從個人做起，提升自我、所在公司乃至行業(yè)的道德水準(zhǔn)和價值觀倡導(dǎo)。
吳麗君 客服部總監(jiān)
基金從業(yè)人員要從自身做起改變現(xiàn)狀，首先，學(xué)習(xí)遵守各項法律法規(guī)，時刻提醒自己懂法、守法；其次要誠實面對投資人和公司，信守合同；第三要做到愛崗敬業(yè)，勤奮工作，增強責(zé)任感與使命感；最后要增強感恩回報意識，在基金這個年輕、令人羨慕的行業(yè)，時刻想到自己是全國的萬分之一，珍惜機遇，為持有人及公司創(chuàng)造更大價值。
徐文卉 分析師
職業(yè)道德是社會道德體系的重要組成部分，具有了良好的職業(yè)道德，可以讓基金經(jīng)理人更具責(zé)任心，更好地為基金持有人服務(wù)，也促進基金業(yè)更好地發(fā)展。
柳淑霞 基金會計
金融領(lǐng)域的道德缺失對世界有較大影響，如次貸危機的發(fā)生，部分原因是華爾街道德缺失的貪婪?；鹦袠I(yè)的良性發(fā)展，必須要加強職業(yè)道德建設(shè)。行業(yè)自律組織可以從教育、自律、制度、監(jiān)管四個方面入手，提升基金行業(yè)的職業(yè)道德水準(zhǔn)。
張 倩 交易員
職業(yè)道德建設(shè)在基金行業(yè)發(fā)展中十分重要且不可忽視，只有將職業(yè)道德的理念深入灌輸給每一位基金行業(yè)從業(yè)人員，從個人推廣到公司再至整個行業(yè)，才能保障基金行業(yè)未來更好更快地發(fā)展，形成自律和諧的行業(yè)氛圍。
王俊鋒 總經(jīng)理
基金行業(yè)從業(yè)十多年來，能夠從中層管理干部一步步走到公司總經(jīng)理的崗位，我感到在我事業(yè)的發(fā)展中，對基金行業(yè)的熱愛和長期打算使我在很多決策中作出了正確的選擇?；鹦袠I(yè)是一個值得為之奮斗一生的行業(yè)。這個行業(yè)對人最重要的要求就是講誠信，對持有人，對同事，對股東都要講誠實，堅持職業(yè)道德。也正因為如此，我為自己贏得了非常好的發(fā)展空間，也為公司贏得了好的發(fā)展空間。做事情可以長期謀劃，從穩(wěn)健中謀求突破，道德是我的立身之本。我也會繼續(xù)嚴(yán)格自律，為公司、為行業(yè)，尤其是為持有人謀求最大的利益。
唐世春 督察長
作為公司督察長，要加強對法律法規(guī)的理解，正確認識“老鼠倉”行為的嚴(yán)重性和危害性，提高職業(yè)操守和行為規(guī)范，自覺抵制不良誘惑。
吳雅楠 數(shù)量總監(jiān)
也許貪婪是人的本性，對于管理著廣大投資者資金的基金從業(yè)人員，很容易走入以非正常手段達到個人利益最大化目的的歧途，因此，職業(yè)道德教育十分有必要，可以讓從業(yè)人員克服浮躁心態(tài)，常懷感恩之心，克制自己的欲望，珍惜職業(yè)生涯和為社會創(chuàng)造價值的機會。
解曉然 監(jiān)察稽核總監(jiān)
一個人要取得事業(yè)的成功，專業(yè)方面的技能固然是必備的，但擁有良好的職業(yè)道德同樣是不可或缺的因素，甚至職業(yè)道德是更為根本和重要的因素，良好的道德修養(yǎng)可以使人獲得健康、和諧的心理生活，能夠激發(fā)出工作熱情的積極性。
樓 晨 渠道經(jīng)理
我們必須要時時刻刻提醒自己肩負的責(zé)任，從自我做起，做好本職工作，勤勉盡責(zé)，踏踏實實地為基金持有人服務(wù)，贏得投資者的信任和尊重。
王 麗 區(qū)域銷售副總監(jiān)
基金從業(yè)人員一定要清楚地認識到自己的職責(zé)來源于投資者對我們的信任，無視甚至踐踏別人給予的信任必將損人不利己，必將走向黑暗的深淵。
王一涵 區(qū)域銷售副總監(jiān)
作為一名渠道經(jīng)理，在與銀行客戶經(jīng)理的交流與宣傳中，要做到客觀，尊重客戶經(jīng)理的意見，保護投資者的利益，做到基金公司、銀行、投資者三贏。
李 仆 基金經(jīng)理
我從職業(yè)道德培訓(xùn)的各位老師、專家以及證監(jiān)局領(lǐng)導(dǎo)所講述的各種典型案例中，得到了警示和啟發(fā)，特別是長城基金基金經(jīng)理韓剛的案例，我們應(yīng)該引以為戒，在往后的工作中嚴(yán)于律己。
劉宏毅 宏觀策略分析師
職業(yè)道德不僅僅有利于行業(yè)、公司的聲譽和發(fā)展，對于個人一生的發(fā)展也緊密相關(guān)。深刻的案例教育，讓我認識到職業(yè)道德不是無聊的說教，而是個人事業(yè)、人生、家庭幸福的保障。進入基金行業(yè)，是一個實現(xiàn)個人價值的機會。職業(yè)道德感的加強，讓我們更好地履行職責(zé)，為社會、家人、自己做出貢獻。
王 穎 客服助理經(jīng)理
職業(yè)道德在個人事業(yè)發(fā)展中十分重要，外界法律環(huán)境是最后一道屏障。日常工作中，仍主要依靠個人的職業(yè)道德，自覺遵守法律法規(guī)。工作其實是實現(xiàn)人生目標(biāo)的介質(zhì)，要以做事業(yè)的心態(tài)對待日常工作。要立足長遠的目標(biāo)，做到“德才兼?zhèn)洹?，“道德”是前提?/FONT>
郭 媛 渠道銷售助理
作為一名基金銷售人員，增強道德觀念是加強自身職業(yè)道德建設(shè)和價值觀塑造的首要任務(wù)。自尊自重，追求內(nèi)心和諧，本著對基金投資者負責(zé)的態(tài)度認真工作，防范道德風(fēng)險，在實際工作中，誠信對待渠道客戶以及投資者，認真介紹產(chǎn)品，不夸大產(chǎn)品特性，并且做好售后服務(wù)工作，始終如一地對待他們，加強自律，嚴(yán)格遵守基金銷售法律法規(guī)，拒絕浮躁，踏實做事，堅決不做違法違規(guī)之事，防范金融領(lǐng)域的道德風(fēng)險，樹立良好的企業(yè)、行業(yè)形象，促進行業(yè)職業(yè)道德建設(shè)、價值觀塑造乃至全行業(yè)的整體發(fā)展。
馮曉蓮 督察長
在個人職業(yè)道德修養(yǎng)方面，首先要堅持合規(guī)守法、慎獨慎行，其次要愛崗敬業(yè)、嚴(yán)謹細致，最后要誠實守信、感恩回報。
王海濤 基金經(jīng)理
基金經(jīng)理在實際工作中面臨著各種各樣的巨大金錢及物質(zhì)誘惑，只有將持有人利益放在首位，并不斷完善從業(yè)人員自身的職業(yè)素養(yǎng)，才能真正為持有人服務(wù)，并長期堅持才能將此傳統(tǒng)真正保持下去。
肖 娟 基金經(jīng)理
作為基金從業(yè)人員，首先要認清社會和行業(yè)面臨的道德現(xiàn)狀，即使無力改變，起碼也要獨善其身，時刻警示自己，在利益的誘惑面前守住道德底線，把持有人的利益作為首要目標(biāo)，在投資上，也要克服短視行為，以價值投資為基礎(chǔ)，真正通過嚴(yán)謹?shù)难芯繛橥顿Y者創(chuàng)造價值。同時，面對競爭保持一種超脫的態(tài)度，并著眼于長遠。此外，嚴(yán)格的獎懲制度對于樹立正確的道德觀念也至關(guān)重要。
周樹明 運作保障部副總監(jiān)
職業(yè)道德教育可以幫助基金從業(yè)人員加強道德意識，增強職業(yè)素養(yǎng)，培養(yǎng)合法合規(guī)意識，愛崗敬業(yè)，感恩回報，了解“老鼠倉”對個人、家庭、社會的危害。
王 婷 研究員
在日常工作中，要用從業(yè)人員規(guī)范嚴(yán)格要求自己，保持研究的獨立性、客觀性、公正性，拒絕各類內(nèi)部信息，同時要嚴(yán)格保守公司的各種信息。
鄧超紅 基金會計
職業(yè)道德教育令我們受益很大，更加深刻地認識到加強道德教育、遵規(guī)守法、落實“三條底線”的重要性和現(xiàn)實意義。
錢敏偉 研究員
作為研究部的一員，各方面信息自然會聽到不少，但我始終對中國的未來有信心，對資產(chǎn)管理業(yè)有信心，對自己公司的基金產(chǎn)品有信心。大家都努力工作，堅持價值投資，所以想法很簡單，定期買入自己公司的基金并持有，以此來滿足自己的投資需求，違法行為一律不碰！
黃曉潔 公司財務(wù)
從業(yè)人員是基金業(yè)發(fā)展的根本，持續(xù)不斷的職業(yè)道德教育，能鞭策從業(yè)人員在合法、合規(guī)的前提下盡心盡責(zé)地為持有人利益、為行業(yè)發(fā)展貢獻自己的力量，取信于客戶，取信于市場，取信于社會。
孫 燕 客服
老鼠倉案例給了每個從業(yè)人員深刻的警示，在行業(yè)高速發(fā)展之時，基金從業(yè)人員更要不斷提升職業(yè)道德，提高自身修養(yǎng)，讓“持有人利益最大化”不成為一句空話。
鐘寧瑤 營銷策劃
提升職業(yè)道德，可以在行業(yè)中樹立幾位值得全行業(yè)學(xué)習(xí)的道德楷模形象，號召全行業(yè)來學(xué)習(xí)其先進事跡，讓正面典型的形象深入人心。基金行業(yè)作為一個朝陽行業(yè)，是改革開放和市場發(fā)展中的受益行業(yè)，“取之于民，用之于民”，應(yīng)該更多地參與到回饋社會中去，這也有助于提升全行業(yè)道德水平，凈化從業(yè)人員的心靈。同時，可以成立行業(yè)性慈善基金會，組織行業(yè)助學(xué)助教隊伍，在幫助弱勢群體的過程中學(xué)會珍惜和感恩。
尤象都 總經(jīng)理
職業(yè)道德事實上是行為規(guī)范的范疇，考慮人性本身的善惡之外，還有“中性區(qū)間”，即所謂的“一念之差”，在這一念之間，“某種影響”的作用可能至關(guān)重要，因此，我想說職業(yè)道德不能僅僅局限于個人，而應(yīng)拓展成為一個團隊或者一個公司整體的職業(yè)形象，從管理、教育、公司企業(yè)文化等方面加強意識，才能真正在行業(yè)發(fā)展中起到積極作用，這是培訓(xùn)給我的啟發(fā)。
陳 勇 副總經(jīng)理
對基金行業(yè)來說，從業(yè)人員的誠信是行業(yè)生存的根基。職業(yè)道德教育從增強守法意識入手，強化法律意識，遵法護法，形成“恪盡職守，履行誠實”的精神，共同推動基金行業(yè)的健康發(fā)展。
洪 漢 人力資源總監(jiān)
從個人角度講，提高職業(yè)道德首先要提升個人的綜合素質(zhì)，多讀書，體會感悟人生得失之道；其次，從職業(yè)道德的角度看，熟悉法規(guī)僅僅是底線，更重要的是建立自身的從業(yè)原則；并經(jīng)常捫心自問，使自己從客觀的第三者角度換位思考，為基金持有人著想。
董伯儒 支持保障部總監(jiān)
基金行業(yè)最重要的特點是：資金密集，人才是該行業(yè)發(fā)展的第一要素，除了有專業(yè)的技能外，只有從業(yè)人員有良好的職業(yè)道德，才能真正盡心盡力、合規(guī)地為持有人謀求最大的利益，整個基金行業(yè)才能更好地發(fā)展。
秦長建 監(jiān)察稽核
通過此次學(xué)習(xí)，也使自己從更深層次認識到職業(yè)道德建設(shè)的重要性、長期性和緊迫性。職業(yè)道德不僅僅指做好自己的本職工作，還要求我們從內(nèi)心深處和實際行動來對職業(yè)道德做出解答。
宋進舉 監(jiān)察稽核
要積極樹立健康的職場心態(tài)，不片面追求高薪，抵制各種不正當(dāng)誘惑，為中國基金業(yè)持續(xù)、穩(wěn)健發(fā)展奉獻自己的青春。
余科苗 研究員
作為一名研究員，我將注重基本面研究，以深入研究為投資提供支撐、創(chuàng)造價值，并珍惜目前擁有的，不攀比，提升個人幸福指數(shù)。
趙國棟 銷售管理
只有一個人從思想上認識到自己行為可能產(chǎn)生的后果，才會按照一定的標(biāo)準(zhǔn)采取相應(yīng)行為。作為一名基金人，必須牢記自己的職業(yè)道德，時刻鞭策自己將持有人利益擺在首位，高標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)要求。
杜 勇 信息技術(shù)部
道德感的培養(yǎng)是要使人獲得健康、和諧的心理生活，是內(nèi)在心靈和諧的追求過程。對于基金行業(yè)來說，職業(yè)道德培訓(xùn)不僅可以有效防范職業(yè)道德風(fēng)險，維護基金投資人的合法權(quán)益，更可以樹立起基金業(yè)的健康形象，促進行業(yè)健康穩(wěn)定發(fā)展。
楊 軍 審計稽核
基金行業(yè)作為承擔(dān)著重要社會責(zé)任的金融高薪行業(yè)，理應(yīng)具有高水平。號召從業(yè)人員珍惜執(zhí)業(yè)機會，杜絕老鼠倉現(xiàn)象。
周麗娜 基金會計
在具體工作過程中，部分從業(yè)人員存在著浮躁心態(tài)和不能勤勉盡責(zé)現(xiàn)象，也成為了基金行業(yè)良性發(fā)展的障礙。作為從業(yè)人員，應(yīng)從本質(zhì)上認知到自身從業(yè)的性質(zhì)的不同。要深刻認識到道德建設(shè)是開展一切工作的基礎(chǔ)，通過職業(yè)道德培訓(xùn)，從各個方面嚴(yán)于律己，遵紀(jì)守法，愛崗敬業(yè)，勤勉盡責(zé)，真正從心底里深刻意識到我們是為廣大投資者服務(wù)的。
盧軼喬 研究員
作為一名基金公司的投研人員，日常接觸到的信息與誘惑是較多的，在未來的工作與學(xué)習(xí)中，要加強對相關(guān)法規(guī)的學(xué)習(xí)，同時，堅決不將不合規(guī)信息決策帶入公司日常投研決策，遵紀(jì)守法，樹立長期發(fā)展觀，不為一時小利沖昏頭腦，不為不當(dāng)利益所誘惑，為基金份額持有人、為基金公司、為自己負責(zé)。
黃 鵬 總經(jīng)理
基金業(yè)是人力資本高度集中的行業(yè)，管理好人是基金公司經(jīng)營管理的核心問題，而職業(yè)道德建設(shè)要從崗位做起，體現(xiàn)于每個人的履職盡責(zé)之中，很多業(yè)內(nèi)的事故都折射出普遍提升職業(yè)道德水平的重要性，建設(shè)職業(yè)道德的具體要求是履職盡責(zé)、精益求精、遵規(guī)守則、防患未然、引以為戒。
宋 宇 副總經(jīng)理
當(dāng)?shù)赖碌墓廨x照耀內(nèi)心的時候，就能觸發(fā)自律之弦，從而做到誠實守信，勤勉盡責(zé)，促進行業(yè)的良性發(fā)展。我們從業(yè)人員要守法合規(guī)，愛崗敬業(yè)，誠實守信，感恩回報。
李延剛 副總經(jīng)理
作為基金從業(yè)人員，職業(yè)道德在個人事業(yè)發(fā)展及人生中起到了非常重要的作用。良好的職業(yè)道德素養(yǎng)和行為規(guī)范是個人事業(yè)取得成功的重要前提。中國自古就重視誠信，提倡擁有良好的傳統(tǒng)美德，職業(yè)道德從本質(zhì)上講也是上述內(nèi)涵的延伸。良好的職業(yè)道德，能夠為我們在工作中贏得更多尊敬，也會避免工作中的部分失誤，從而為職業(yè)生涯的穩(wěn)定發(fā)展提供基礎(chǔ)。
朱冰峰 督察長
我們要清醒認識到基金行業(yè)作為受托方，應(yīng)當(dāng)遵守誠實守信，勤勉盡責(zé)的原則。需要重視職業(yè)，恪守道德建設(shè)及價值觀塑造的重要性，平時加強學(xué)習(xí)，增強自身的自律能力。對公司及整個行業(yè)要增強責(zé)任感，用先進的價值觀指導(dǎo)平時的工作，進一步提高認識，將職業(yè)道德建設(shè)及價值觀塑造上升到理性高度。積極參加各類有關(guān)的培訓(xùn)及教育，增強該方面意識。公司還要加強制度建設(shè)及企業(yè)文化引導(dǎo)。
陳 琨 機構(gòu)業(yè)務(wù)總監(jiān)
基金行業(yè)作為朝陽行業(yè)，集中了大量社會財富，是為廣大基金持有人服務(wù)的高端金融行業(yè)，是得到社會投資者重視普遍的行業(yè)，必須對客戶的投資負責(zé)。職業(yè)道德要求我們必須嚴(yán)格按照基金契約為客戶理財，在銷售中不違規(guī)宣傳，嚴(yán)防老鼠倉等行為。
夏春暉 基金經(jīng)理
對同事、持有人常懷感恩之心，使我們能夠以踏實、勤勉的態(tài)度對待我們的工作，以良好的業(yè)績回報給基金持有人。
周一鳴 渠道副總監(jiān)
通過培訓(xùn)，我認識到了老鼠倉對基金持有人、基金公司、行業(yè)和個人所造成的危害。作為一名從業(yè)人員，必須堅決杜絕老鼠倉和其他違規(guī)行為。
吳有生 產(chǎn)品開發(fā)研究員
職業(yè)道德是做人、做事的根本，只有在意識上重視了職業(yè)道德，才能在行動中嚴(yán)格恪守職業(yè)道德。
顏 文 清算會計
作為基金從業(yè)人員，應(yīng)把投資者利益放在首要位置，從長遠發(fā)展來看，只有對投資者認真負責(zé)，全心全意地服務(wù)才能真正贏得投資者的支持和信賴，這是從業(yè)人員職業(yè)道德建設(shè)的基本要求。
于 航 助理分析師
任何行業(yè)都要遵守職業(yè)道德，尤其是基金行業(yè)。遵守職業(yè)道德才能使自己工作起來更加安心，才能使自己的工作成果客觀公正，才能使家人放心。通往成功的道路有很多條，通過旁門左道獲得一些蠅頭小利是一種短視行為，即使成功，人生也不會燦爛。
殷 帆 清算會計
基金從業(yè)人員應(yīng)當(dāng)做到忠實勤勉，承擔(dān)社會責(zé)任，受人之托忠人之事，只有具備良好的職業(yè)道德和正確的價值觀，恪守職業(yè)操守，為投資者獲取最大利益，才能擁有廣闊天地，擁有更多更好的發(fā)展機會。
李 俊 信息技術(shù)部總監(jiān)
從我自身來看，要樹立信托責(zé)任的思想，按照監(jiān)管部門的相關(guān)要求，作為對自己行為的準(zhǔn)則，不利用自己身份謀取額外利益，不將自身利益置于公司和股東利益之上，不從事與公司相沖突的業(yè)務(wù)，勤勉盡責(zé)，努力完成本職工作。同時還要遵紀(jì)守法，按照監(jiān)管法規(guī)行事，承擔(dān)社會責(zé)任。
蘇 靜 交易員
從業(yè)人員要加強自我約束，提高職業(yè)道德修養(yǎng)，堅決不從事利益輸送和老鼠倉行為，不利用職務(wù)便利獲取內(nèi)幕信息及未公開信息。
劉 晶 機構(gòu)銷售經(jīng)理
基金公司和從業(yè)人員要重視職業(yè)道德教育，自尊自重以德為先，堅持自律守規(guī)、完善機制度，并倡導(dǎo)中國傳統(tǒng)文化“世界以人為本，人以德為本，德以善為本，善以誠為本，誠以真為本”的五本思想。
馮 燁 高級渠道經(jīng)理
在職業(yè)教育中，要加強“誠信”建設(shè)，倡導(dǎo)愛崗敬業(yè)，倡導(dǎo)企業(yè)培養(yǎng)員工對于工作的幸福感，榮譽感，成就感；最后從業(yè)人員要嚴(yán)格要求自己，加強學(xué)習(xí)，領(lǐng)導(dǎo)干部要起到模范帶頭作用和標(biāo)桿作用。良好的職業(yè)道德成就優(yōu)秀的行業(yè)，成就卓越的公司，成就正直的個人。
朱 彥 督察長
誠信和信任是基金行業(yè)的支撐。道德缺失會使人迷失方向，而在金融領(lǐng)域，道德缺失更會給世界帶來巨大破壞?；饛臉I(yè)人員一定要具備較高的職業(yè)道德水準(zhǔn)，加強自律，規(guī)范自身，讓每一位從業(yè)人員成為穩(wěn)定與健康的金融體系中的基石。
丁煜瓊 基金運營部總監(jiān)
我們每一個基金從業(yè)人員都要從自身做起，嚴(yán)格要求自己，樹立正確的人生價值觀，有自己正確的職業(yè)理想，積極參與行業(yè)內(nèi)的職業(yè)道德教育，提高自身素質(zhì)。同時，培養(yǎng)守法合規(guī)意識，愛崗敬業(yè)。我們有幸在基金行業(yè)工作是非常寶貴的財富，要有感恩回報的意識，常懷感恩之心，常做感恩之事。
于 嵐 人力資源部總監(jiān)
我應(yīng)該努力學(xué)習(xí)，提高人力資源管理技能，從招人、用人、育人、留人等各個環(huán)節(jié)中用心思考，提高技巧，以科學(xué)的人力資源管理塑造公司良好的科學(xué)的用人環(huán)境，加強對公司全體從業(yè)人員全方位的教育與培訓(xùn)，塑造良好的企業(yè)文化。
張 明 產(chǎn)品設(shè)計高級經(jīng)理
作為一名產(chǎn)品設(shè)計人員，我特別意識到通過基金合同等法律契約對基金投資管理和運營銷售進行規(guī)范的重要性。我對自己的要求是不斷學(xué)習(xí)相關(guān)法律法規(guī)，樹立嚴(yán)格的合規(guī)意識，在產(chǎn)品設(shè)計過程中，充分與公司相關(guān)人員溝通，確?；鹌跫s內(nèi)容合規(guī)可行，在制作產(chǎn)品募集申請等相關(guān)材料時，精益求精，鉆研細節(jié)，從自身做起，加強職業(yè)道德建設(shè)。
曲中雯 基金會計
良好過硬的職業(yè)道德教育可以避免行業(yè)內(nèi)部發(fā)生違法違規(guī)行為，進行職業(yè)道德建設(shè)有利于從業(yè)人員樹立正確的工作態(tài)度和工作理念，有利于基金管理公司完善公司機制。
朱懿琛 交易員
基金行業(yè)中最寶貴的財富就是人才，一個健康、和諧、有道德感的人才能有健全的心靈與人格，才能在個人發(fā)展中更好地挖掘自身潛力。良好的職業(yè)道德是本，正是有了良好的職業(yè)操守才能不愧對基金投資者的信任與重托，才能把持有人利益始終放在首位。
王 ?！ 』鸾?jīng)理
在整個社會、行業(yè)彌漫著浮躁、拜金的氛圍中，通過職業(yè)道德培訓(xùn)，在一定程度上起到修正不良風(fēng)氣的作用，讓大家懷有敬畏、敬業(yè)和感恩之心。
林鐘斌 基金經(jīng)理
只有具備高尚的職業(yè)道德，才能時時刻刻把投資者的利益放在首位，把為投資者創(chuàng)造價值放在第一位，才能夠勤勤懇懇兢兢業(yè)業(yè)地工作，才能夠嚴(yán)格遵守法律法規(guī)做好本職工作。
歐陽向軍 督察長
職業(yè)道德已成為全社會共同關(guān)注的熱點問題，金融領(lǐng)域的道德風(fēng)險已經(jīng)成為主要風(fēng)險。我們需要將個人價值觀和道德觀納入投資過程之中，讓投資和價值觀一致，在創(chuàng)造積極社會變化中發(fā)揮作用。
尋明輝 風(fēng)險管理主管
加強職業(yè)道德教育對防范“老鼠倉”等職業(yè)敗德行為具有積極其重要作用。作為從業(yè)人員，職業(yè)道德提升不僅有利于個人日常工作的順利開展，同時也有利于職業(yè)生涯的發(fā)展。加強職業(yè)道德，要做到防患未然，維護基金投資人的合法權(quán)益，樹立基金業(yè)的良好形象，促進行業(yè)健康發(fā)展。
王茂昌 稽核專員
我認為自律始終是個人約束最為有效的手段，不浮躁、沉得住，拒絕行業(yè)內(nèi)非理性人員流動，扎實工作，為基金業(yè)的美好未來添磚加瓦。
袁 媛 稽核專員
“小勝憑智，大勝憑德”，對于基金行業(yè)來說，堅守執(zhí)業(yè)準(zhǔn)則，持續(xù)提升職業(yè)道德是每個人應(yīng)銘記并踐行的事業(yè)，只有這樣才能促進行業(yè)發(fā)展，保護投資者利益。
劉浩宇 研究員
道德是一個人行為處事的根源，一個有良知的人，一定會為了基金持有人的信任而努力，即使熊市再來，只要有了持有人的信任，行業(yè)的春天就不遠了。
劉 暢 研究員
“贈人玫瑰，手有余香”，只有認真地為客戶創(chuàng)造價值，從思想上規(guī)范自己，客戶才會信任我們，基金行業(yè)才會發(fā)展壯大。
李曉婉 風(fēng)險管理專員
古語云：“索物于暗室者，莫良于火；索道于當(dāng)世者，莫良于誠”，當(dāng)我們把亞當(dāng)·斯密《國富論》奉為經(jīng)典的同時，卻忽視了其《道德情操論》的誕生，職業(yè)道德才是基金業(yè)成長發(fā)展的保障。
史 彬 研究員
深刻的思想認識和教育，讓我懂得了感恩的重要。感恩社會，感恩持有人的信任和委托。
趙悅雯 機構(gòu)銷售
通過職業(yè)道德培訓(xùn)，我認識到基金公司從業(yè)人員要重視職業(yè)道德教育，并且倡導(dǎo)中國傳統(tǒng)文化。世界以人為本，人以德為本，德以善為本，善以誠為本，誠以真為本。
肖 婧 產(chǎn)品設(shè)計分析員
投資者與基金市場的關(guān)系如同水與舟，“水能載舟，亦能覆舟”，只有具備了良好的職業(yè)道德，真正以維護投資者利益為宗旨，才能贏得信任，使整個行業(yè)健康穩(wěn)定地發(fā)展。同時，也能使個人職業(yè)生涯順利發(fā)展，在創(chuàng)造積極社會變化中發(fā)揮作用。
徐 昶 法律合規(guī)專員
對個人而言，職業(yè)道德有利于樹立誠實守信、勤勉盡責(zé)的職業(yè)觀念與操守，激發(fā)個人的責(zé)任與激情；對公司而言，職業(yè)道德可以促進良好的公司文化，降低風(fēng)險；對行業(yè)而言，職業(yè)道德有助于提升公信力，是行業(yè)持續(xù)發(fā)展的基石。
邢 凱 機構(gòu)銷售
職業(yè)道德在我們每個人身邊，漠視它將給我們帶來的深刻教訓(xùn)和后果，需從幾方面明白職業(yè)道德和每個人有關(guān)的道理：基金公司中有不同崗位，每個崗位有不同責(zé)任，有責(zé)要有為，有為才有位，強調(diào)守土為責(zé)，不能滿足于現(xiàn)狀，固步自封，不思進取，一定要加強制度落實，將工作重點前移，找出事故源頭，見微知著，明察秋毫。
沈 陽 客戶服務(wù)
我從事客服的工作，每接一個客戶電話，能幫助客戶解決問題，我的成就感就增加一分。如客戶來電詢問購買哪只基金好的時候，我都會詢問風(fēng)險承受能力，根據(jù)客戶風(fēng)險承受能力建議購買適合產(chǎn)品。這是我恪守的職業(yè)道德之一，維護公司的形象，以客戶利益至上，使客戶的滿意度提升。
魏 鑫 客戶服務(wù)
結(jié)合自己本身崗位來看，要做到有效地為客戶答疑解惑，盡可能地做好投資者教育工作，合法合規(guī)進行每一項工作。
徐 銳 客戶經(jīng)理
從個人層面講，應(yīng)注重學(xué)習(xí)，增強守法合規(guī)的意識，同時在職業(yè)操守方面，做到愛崗敬業(yè)，忠于職守，另外，在專業(yè)性角度，提升職業(yè)素養(yǎng)，誠實守信、快樂合規(guī)地工作。
宋和文 機構(gòu)業(yè)務(wù)副總經(jīng)理
職業(yè)道德教育能夠幫助從業(yè)人員對職業(yè)操守、法規(guī)法紀(jì)從感性認識上升到理性高度，從而能夠從自覺地遵守行業(yè)規(guī)范。
王華偉 人事經(jīng)理
不要去做有悖于職業(yè)道德、規(guī)范之外的任何事情，只有這樣，才能使我們的基金行業(yè)更值得信賴。
李劍敏 渠道經(jīng)理
基金行業(yè)是金融界中收入較高的行業(yè)，但普遍存在浮躁心態(tài)，所以我們首先應(yīng)該平衡自身心態(tài)，以高熱情投身于工作中去，加強責(zé)任心，嚴(yán)守法律法規(guī)，盡心盡力做好每項工作。
徐 舲 銷售經(jīng)理
基金行業(yè)是一個有優(yōu)越感的行業(yè)，在日常工作中應(yīng)加強自己的崗位風(fēng)險意識，堅持投資者利益高于一切，有效度杜絕風(fēng)險，提升員工素養(yǎng)，增強感恩回報意識。
石曉燁 銷售經(jīng)理
韓剛等人的案例告訴我們：從個人職業(yè)生涯到家屬檔案、人身自由、生命安全，違法的后果不只涉及個人。
黃嘯旭 渠道經(jīng)理
要通過公司內(nèi)部管理機制的加強與個人道德素質(zhì)和合規(guī)意識的提升，來杜絕老鼠倉這類違法違規(guī)行為的發(fā)生。
于 琪 理財中心總經(jīng)理
加強職業(yè)道德教育，有利于明晰從業(yè)人員的執(zhí)業(yè)守則和執(zhí)業(yè)規(guī)范，不走偏路，以更高視野對公司做出卓越貢獻，“小家”與“大家”共同進步。
居雯莉 機構(gòu)營銷經(jīng)理
作為一名銷售人員，首先要勤勉盡責(zé)，從對投資者負責(zé)的角度出發(fā)，慎獨慎行，護法護規(guī)，在基金銷售時想著自己所做的一切是否對投資人有利，是否對公司有利，樹立正確的價值觀，體現(xiàn)基金從業(yè)人員良好的職業(yè)道德素養(yǎng)。
張 宇 高級渠道經(jīng)理
我認為職業(yè)道德教育能夠起到為從業(yè)者警鐘長鳴的效果，但真正要防范此類違法行為，必須要監(jiān)管部門、立法部門和執(zhí)法部門明確立法的前提下監(jiān)督從業(yè)人員。
李亞平 渠道經(jīng)理
職業(yè)道德是從業(yè)人員的立身之本，成功之源，基金行業(yè)是一個需要人才的行業(yè)，立人先立德，只有具備良好職業(yè)道德的人才可能成為一流的人才，良好的職業(yè)道德也是取得投資者信賴的基石，只有取得投資者信賴，基金行業(yè)才能發(fā)展壯大。
董鵬飛 渠道銷售經(jīng)理
目前整個行業(yè)處于發(fā)展越來越規(guī)范的時期，我覺得作為從業(yè)人員，不應(yīng)該一切只為錢，而是應(yīng)該樹立良好的價值觀和財富觀，為財富增值、為客戶的財富而工作。
王穎杰 區(qū)域經(jīng)理
基金行業(yè)是一個優(yōu)越的行業(yè)，這個行業(yè)的優(yōu)越性體現(xiàn)在高專業(yè)、高地位、低風(fēng)險、高回報，我們應(yīng)珍惜這個行業(yè)給我們帶來的寶貴幸福感，追求內(nèi)心和諧、自尊自重，從自身做起，維護整個行業(yè)的聲譽。
（以上公司按拼音首字母排序，人員及職務(wù)信息以參加培訓(xùn)時所提供的信息為準(zhǔn)，排名不分先后）
2012-1-21
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